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有限公司劳动合同4篇

篇1

有限公司劳动合同

一、协议双方

雇主：（以下简称“公司”）

地址：

法定代表人：

联系电话：

雇员：（以下简称“员工”）

地址：

身份证号码：

联系电话：

二、合同期限

1.公司与员工签订有限公司劳动合同，以标有“合同起止日期”处的日期为合同的生效日期，至“合同终止日期”处的日期为合同有效期。

2.若员工工作表现良好，公司有可能在合同到期前与员工续签合同；若员工不再符合公司要求或不再需要该员工，则公司可以在合同到期前通知员工不再续签合同。

三、工作职责

1.员工应按照公司要求进行工作，完成工作任务，确保工作质量和进度。

2.员工应遵守公司的规章制度，服从公司管理。

四、工资待遇

1.公司将按照员工的工作表现、岗位等级等因素综合考虑，为员工提供具体的薪资待遇。

2.员工在工作期间享受国家规定的社会保险福利。

3.员工应按照公司规定参加年度绩效评估，评定结果将直接影响员工的薪资待遇。

五、劳动时间和休假

1.员工应按照公司规定的工作时间表和工作地点进行工作。

2.公司将按照国家法律规定为员工安排休息日和法定节假日，并根据员工的工作时间为员工安排带薪假期。

六、工作保密

1.员工应对公司的商业机密、技术资料等保密信息进行保护，不得私自泄露给他人。

2.员工离职后，应立即交还公司所有与工作有关的资料和物品，并删除所有公司机密信息。

七、违约责任

1.若员工违反劳动合同的规定，公司有权采取相应的纪律处分措施，包括警告、罚款、停职直至终止劳动合同等。

2.若公司违反劳动合同的规定，员工有权要求公司承担相应的法律责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，依照国家有关法律法规执行。

2.本合同一式两份，公司和员工各持一份，自双方签字生效。

公司（盖章）：

法定代表人签字：

日期：

员工签字：

日期：

篇2

有限公司劳动合同：

一、甲方：__________________（以下简称甲方）

地址：__________________

乙方：__________________（以下简称乙方）

地址：__________________

为明确甲乙双方劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，就甲乙双方建立劳动关系达成如下协议：

第一条工作岗位及劳动内容

甲方聘用乙方为__________________，工作地点为__________________。

乙方的主要工作内容为__________________，并按照公司的规定完成其他工作任务。

第二条工作时间和休息

1.乙方每日工作时间为________小时，每周工作时间为________小时。工作时间为__________________至__________________，中间休息时间为________分钟。

2.乙方每周休息日为星期________，国家法定节假日乙方休息。

第三条工资

1.乙方的基本工资为________元/月，根据乙方的表现及工作情况，公司将根据实际情况予以浮动。

2.乙方的工资以月结，每月________日发放。

3.乙方享受公司其他福利待遇，包括年终奖、带薪年假、社会保险等。

第四条保密义务

乙方在工作期间知悉公司的商业秘密和其它机密信息，需对其严格保密。任何违反保密规定而导致的损失，由乙方承担相应的法律责任。

第五条离职

1.乙方在试用期内，如有以下情况发生，公司有权随时解除劳动合同：

（1）乙方擅离职守或旷工；

（2）乙方违反公司的规章制度；

（3）乙方工作表现差，经公司通知改正而无任何反应。

2.乙方在试用期满后，如需离职，需提前一个月书面通知公司，经公司同意后方可离职。

3.离职时，乙方需如实向公司交代自己在公司的一切工作情况，并签署离职手续。

第六条其他

1.本合同自签署之日起生效，有效期为__________________。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________

日期：___