化工品压力管理企业劳动合同样本.docx

化工品压力管理企业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

家庭住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为一家专业从事化工品压力管理的企业，乙方愿意加入甲方工作，甲乙双方经友好协商，达成如下劳动合同：

第一章合同期限

第一条甲乙双方同意，本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条甲乙双方同意，本劳动合同期满后，如甲乙双方均无异议，可以续签。

第二章工作内容

第三条乙方的工作岗位为__________，主要工作内容为__________。

第四条乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。

第三章劳动报酬

第六条乙方享受国家法定节假日及甲方规定的其他休假待遇。

第四章劳动保护与保险

第七条甲方应按照国家和地方人民政府的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第八条甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。

第九条乙方在工作中发生意外伤害或疾病，甲方应按照国家和地方人民政府的规定，承担相应的法律责任。

第五章合同的变更、解除和终止

第十条甲乙双方同意，本劳动合同的变更、解除和终止，必须遵循国家法律法规的规定。

第十一条在合同期内，如甲乙双方经协商一致，可以解除或终止劳动合同。

第十二条在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同。

第十三条在合同期内，如乙方因病或非因工负伤，不能从事原工作，甲方应根据国家法律法规的规定，给予乙方相应的待遇。

第六章违约责任

第十四条甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的法律责任。

第十五条甲方未按照本劳动合同的约定支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付。

第十六条乙方未按照本劳动合同的约定履行工作职责的，甲方有权解除劳动合同。

第七章争议解决

第十七条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八章其他

第十八条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第十九条本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.劳动合同备案登记表

8.劳动者的入职登记表

9.劳动者的工作岗位说明书

10.甲方制定的各项规章制度

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照本劳动合同的约定支付劳动报酬，认定违约。

2.甲方未为乙方缴纳社会保险费，认定违约。

3.甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品，认定违约。

4.乙方未按照本劳动合同的约定履行工作职责，认定违约。

5.乙方未遵守甲方规章制度，认定违约。

6.乙方在合同期内因病或非因工负伤，不能从事原工作，未按照约定给予相应待遇，认定违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：依法成立，具有营业执照或其他登记证书的企事业单位、社会团体、个体工商户等。

3.劳动者：年满16周岁，具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。

4.劳动报酬：劳动者按照约定向用人单位提供的劳动所得到的报酬。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的一种社会保障制度。

6.违约行为：违反劳动合同的约定，不履行合同义务的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照约定支付劳动报酬。

解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险费。

解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，协商不成可以向社保部门投诉或申请劳动仲裁。

3.问题：甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，协商不成可以向安监部门投诉或申请劳动仲裁。

4.问题：乙方未按照约定履行工作职责。

解决办法：甲方可以先与乙方协商解决，协商不成可以根据合同约定解除劳动合同。

5.问题：乙方未遵守甲方规章