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企业工作职责大全

企业工作职责大全篇1

1、持续性进行需求岗位的人才画像与人才地图描绘，并建立人才资源库;

2、充分挖掘与梳理人才引进渠道，并积累渠道管理的数据信息;

3、与候选人的初步沟通及面试执行;

4、对接相关部门面试官，充分沟通人员需求信息(包括但不限于需求数量、

到岗时间要求、需求人员特质);

5、对校园招聘、专场招聘等项目开展提供协助，开展暑期实习生招聘工作;

企业工作职责大全篇2

1.卫生组后方铁柜内有〝班级留存〞盒子，请班级干部自行领取。

2.领取后，有问题的39;班级，请在隔天中午以前向卫生组反应，如合理，

分数可加回，逾期将不予受理。

3.相关任务：

(1)电池回收：每週三中午至卫生组过磅(含外区、办公室)。

(2)橡皮筋：每週五午餐后，将一週全班之数量，以50条为单位捆好，连同

未满50条之橡皮筋一起交回卫生组；并登记数量。

(3)橡皮筋最迟至下週一第3节前交至卫生组，未交橡皮筋之环保股长行政

处分。

(4)负责教室及教室旁花台绿美化。

(5)厕所绿美化：镜台上4盆绿化植物、小便池上4盆绿化植物、墙上有绿

化植物(依钉子多寡论，植物不可用水耕，可至卫生保健组领取培养土)，植物枯

死部份须立刻清除。

(6)教室内：要督导同学随手做好、正确环保、分类动作。

(7)纸箱回收时，上盖要十字叠好，并拿至回收站内放好，不可用丢的，违

反规定之班级每次扣10分。

(8)外区垃圾至回收站回收时，要先至回收桶旁回收分类，才可将垃圾丢弃

子母车内，否则将扣分。

(9)分类不清者，一项扣2分、橡皮筋1条扣1分。

(10)午餐的厨余篮内不得夹杂其他垃圾，如卫生纸、竹籤及包子下方的油纸

等，违者每次扣5至10分。

(11)回收站回收时，如劝导不听者扣5分、态度恶劣者扣5分。

(12)回收分类列为评分项目，併入生活荣誉竞赛。

企业工作职责大全篇3

1、协助总经理组织运营管理的战略规划、年度任务目标，并组织贯彻执行;

2、制定并监督实施物流体系职责与管理标准;

3、组织落实第三物流的资源的采购、支付审批、监督管理工作;

4、负责运营部日常运营工作及车辆及零配件资产管理;

5、组织落实运营部安全技术管理工作;

6、协助总经理完成各项销售辅助工作、客户维系、市场分类，方案制订、

协同完成团队目标等。

企业工作职责大全篇4

1、负责团餐、冷库项目的招聘全盘工作；

2、负责组织公司的培训工作，督促各部门做好年度培训工作；

3、负责各部门的绩效考评及统计工作，督促各部门的绩效结果反馈工作；

4、协助部门负责人完成公司人力资源工作；

5、完成上级交代的其他工作。

企业工作职责大全篇5

1、根据公司总体目标和发展战略，结合当地市场情况，制定分公司营销策

略和计划;

2、主持分公司的全面经营管理工作，负责区域基本团队建设和管理;

3、保持分公司与公司的顺畅沟通，积极准确的汇报分公司的业务开展情况，

及分公司的整体运营情况;

4、负责公司相应区域客户的开发、维护和协调工作，组织客户开展和落实

公司统一安排的课程培训活动或区域活动;

5、负责区域市场客户信息收集、分析、总结;

6、完成公司要求的其他需要各区域配合完成的.工作;

企业工作职责大全篇6

1.对施工工地质量、进度、安全、文明施工的全面监督管理，保证各工地无

重大质量安全事故发生；

2.施工期内重工施工工序、分部、分项的检查、验收；

3.隐蔽工程检查、验收、签证；

4.现场实测实量及观感质量的抽查、评定；

5.施工现场材料标识、计量、砼及砂浆配合比等的监督、检查；

6.各工区安全组织设计的审核，现场安全生产、文明施工的措施的布置、落

实，安全资料台帐检查、验收；

7.组织各分公司、项目经理搞好生活区布置以及外来民工管理工作，必要时

代表公司协助项目经理处理工地全国各地伤亡事故；

8.主要施工内外架、机械、设备的安装检查验收、挂牌，检查各类施工操作

人员持证上岗；

9.组织各分公司、项目经理管理好水电表计量，并落实好水费的分摊；

10.组织各分