昆山市服装行业劳动合同样本.docx

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昆山市服装行业劳动合同样本

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

地址:__________

联系电话:__________

乙方(劳动者):__________

身份证号码:__________

地址:__________

联系电话:__________

鉴于甲方为一家专业从事服装设计、生产和销售的企业,乙方愿意加入甲方,共同为实现甲方的业务目标而努力。甲乙双方经充分协商,本着平等自愿、诚实守信的原则,达成如下劳动合同:

第一条合同期限

1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方同意,在合同期满前一个月,如双方无异议,本合同自动续约____年。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事__________工作,具体职责和要求如下:

(1)__________

(2)__________

(3)__________

2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程和职业道德,努力提高自身业务水平,完成甲方分配的工作任务。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工作报酬由基本工资、奖金、津贴和补贴等组成。具体工资待遇如下:

(1)基本工资:人民币____元/月;

(2)奖金:根据乙方的工作绩效和甲方经济效益,按照甲方的奖金制度执行;

(3)津贴和补贴:按照甲方的相关规定执行。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资,如遇法定节假日、休息日,应按国家有关规定支付加班工资。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制。具体工作时间如下:

(1)周一至周五:上午9:00至12:00,下午13:00至18:00;

(2)国家法定节假日按国家有关规定执行。

4.2乙方享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇,具体按照甲方的休假制度执行。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。

5.2甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。

第六条保密条款

6.1乙方同意在合同期内和解除合同后一定期限内,保守甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。

6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。

第七条合同解除和终止

7.1在合同期内,双方均有权提前解除合同,但应提前一个月通知对方。

(1)严重违反甲方规章制度的;

(2)严重失职,给甲方造成重大损害的;

(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务产生严重影响,或经甲方提出,拒不改正的;

(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作的;

(5)因客观原因,甲方无法继续履行合同的。

7.3合同期满或者双方协商解除合同的,乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续,甲方应支付乙方相应的经济补偿。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2双方对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方规章制度

6.甲方工作职责说明

7.劳动保护用品发放记录

8.社会保险缴纳证明

9.经济补偿计算公式说明

二、违约行为及认定:

1.乙方未按约定时间到岗,或未经甲方同意擅自离职。

2.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密或机密信息。

3.乙方严重违反甲方规章制度,影响甲方正常经营。

4.乙方工作失职,给甲方造成重大损害。

5.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,影响完成甲方工作任务。

6.乙方患病或非因工负伤,在规定医疗期满后不能从事原工作。

7.甲方未按时足额支付乙方工资。

8.甲方未为乙方缴纳社会保险。

9.甲方未提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护用品。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.试用期:用人单位与劳动者在劳动合同期内,为相互了解对方是否适合工作岗位,约定的一定期间。

3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,强制用人单位为劳动者缴纳的一种社会保障制度。

4.经济补偿:用人单位依法解除或终止劳动合

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