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建筑行业劳动合同订立全攻略

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

联系电话：____________________

联系人：____________________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：________________

联系电话：____________________

联系地址：____________________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：

一、劳动合同主体

1.1甲方为一家依法成立的建筑企业，具备用工资格。

1.2乙方为完全民事行为能力人，具备从事劳动合同规定工作的资格。

二、劳动合同期限

2.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2双方同意根据工作需要和乙方的工作表现，可以续签劳动合同。

三、工作内容

3.1乙方同意在甲方从事建筑施工等相关工作。

3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

四、劳动报酬

4.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

4.2乙方工资支付方式为每月__日前支付上月工资。

4.3乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。

五、工作时间与休息休假

5.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受法定节假日。

5.2乙方依法享受年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

六、劳动保护与保险

6.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护用品，并定期进行安全培训。

七、合同的变更、解除和终止

7.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本劳动合同。

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（5）乙方被依法追究刑事责任的。

7.3本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。

八、违约责任

8.1双方违反本劳动合同的规定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反劳动合同规定，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他约定

10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________

乙方（签名）：________________

签订日期：________________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方税务登记证副本复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.劳动合同解除/终止证明

8.工资条复印件

9.甲方规章制度复印件

10.乙方签名确认的考勤记录

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。

2.乙方未按照甲方安排的工作内容提供劳动的，视为违约。

3.乙方未按照合同约定提供劳动保护或保险的，视为违约。

4.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，视为违约。

5.甲方未按照合同约定提供休息休假待遇的，视为违约。

6.双方未经过协商一致解除或终止合同的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。

5.工作时间：劳动者根据合同约定提供劳动的时间。

6.休息休假：劳动者根据国家法律规定和合同约定享有的休息和休假的权利。

7.社会保险：国家通过法律强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的，用于保障劳动者基本生活需要的制度。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未提供身份证复印件等附件。

解决办法：要求乙方尽快提供相关附件，否则将影响合同的履行。

2.问题：甲方未按时支付工资。

解决办法：乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉。

3.问题：甲方未提供劳动保护或保险。