2024年山东企业人力资源管理师（一级）高频核心题库（含答案详解）.docxVIP

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2024-07-30 发布于山东
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2024年山东企业人力资源管理师（一级）高频核心题库（含答案详解）.docx

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2024年山东企业人力资源管理师（一级）高频核心题库（含答案详解）

一、单选题

1.关键绩效指标（KPI）和岗位职责指标（PRI）是指和（）挂钩、与岗位职责相联系的考评目标。

A、经营指标

B、经营效益

C、经营收益

D、经营业绩

答案：D

解析：关键绩效指标（KPI）和岗位职责指标（PRI）是指和经营业绩挂钩、与岗位职责相联系的考评目标，岗位胜任特征指标（PCI）是指那些胜任岗位工作、创造优异绩效的能力素质指标。如果经过科学论证将其作为绩效考评的指标，可以从另一角度衡量和测度员工的真实表现，反映并预测员工未来的工作绩效，并以此作为员工招聘、激励、培训以及晋升等