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雇主辞退保姆合同3篇

篇1

雇主辞退保姆合同

雇主：（公司/个人姓名）

地点：（公司地址/家庭地址）

电话：（联系电话）

保姆：（姓名）

地点：（居住地址）

电话：（联系电话）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，雇主和保姆在平等自愿的基础上达成以下协议：

第一条合同目的

为了明确雇主和保姆之间的权利和责任，保障双方合法权益，特订立本合同。

第二条服务内容

1.保姆须按照雇主的要求，认真、细致地完成家务服务工作，包括但不限于清洁卫生、烹饪饭菜、照顾小孩老人等。

2.保姆需按时上下班，不能私自请假，如有特殊情况需提前请假并经雇主同意。

3.保姆需保守雇主家庭私人信息和商业机密，不得擅自泄露。

第三条工作时间

1.保姆工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由雇主根据实际情况安排。

2.保姆需遵守合同规定的工作时间，如有超时工作需提前与雇主商议。

第四条报酬待遇

1.雇主将按月为保姆支付工资，具体数额为（具体金额），工资将于每月25日发放。

2.保姆享受国家法定节假日、年假和其他福利待遇。

第五条保密义务

保姆在服务期间了解雇主家庭信息的情况，应保守雇主的商业秘密和家庭私人信息，不得擅自泄露。

第六条合同解除

1.若发生下列情况之一，雇主有权解除本合同：

（1）保姆擅离职守，不履行合同约定的义务；

（2）保姆擅自请假不按规定请假或频繁请假；

（3）保姆有违反合同规定的行为，经多次提醒无效；

（4）其他违反法律法规或合同约定的情况。

2.若雇主解除本合同，需提前通知保姆，并支付保姆的工资及相应离职补偿。

第七条法律适用

本合同一切未尽事宜，均可参照《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规。

第八条其他事项

本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年，双方均可协商延长。

雇主：（签名）

日期：

保姆：（签名）

日期：

篇2

雇主辞退保姆合同

甲方：雇主姓名（单位）、住址、联系电话

乙方：保姆姓名、身份证号、住址、联系电话

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就解除雇佣关系达成如下协议：

一、雇佣期限

本合同自双方签署之日起生效，至乙方离职之日止。

二、工作内容

乙方在甲方居住地从事家政保姆工作，主要包括照料幼儿、做饭、打扫卫生等家务工作。

三、工作时间

乙方每天工作8小时，工作时间为上午8:00至下午5:00，中午休息1小时。

四、工资待遇

乙方的工资标准为（具体金额），按月结算，并足额支付。

五、工作规范

1.乙方需恪守工作时间，如有特殊情况需请假，应提前告知甲方。

2.乙方需认真履行家政服务工作，保证服务质量。

3.乙方需保守甲方及家庭的隐私，不得泄露任何家庭私人信息。

六、解除雇佣关系

1.无论甲乙双方因何原因解除雇佣关系，均需提前30天通知对方。

2.若乙方在工作中出现违法违规行为、服务质量差、擅自离岗等情况，甲方有权解除雇佣合同。

3.乙方也有权提出解除雇佣合同，需提前30天通知甲方，并在正常工作期间完成未完成的工作。

七、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有相同法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

签订日期：____________

以上为雇主辞退保姆合同文本，甲乙双方应认真履行协议，如有违反，需承担相应法律责任。愿双方共同遵守合同规定，共同促进雇佣关系的和谐发展。

篇3

雇主辞退保姆合同

合同编号：______

甲方（雇主）：______住所：______联系电话：______

乙方（保姆）：______住所：______联系电话：______

经甲乙双方友好协商，就甲方解除与乙方之间的保姆合同事宜，达成如下协议：

一、甲方与乙方于______年______月______日签订保姆合同（合同编号：______），合同期限为______，工作地点为______，内容为______。

二、经双方友好协商，甲方因______的原因，提出解除保姆合同的申请，乙方表示愿意接受解除合同的请求。

三、根据协商一致的意见，双方同意自______年______月______日起，解除保姆合同，乙方将在__