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《“星卡”在小学生综合素质评价中成效的探索与研究》
开题报告
新疆昌吉市第三小学德育课题研究小组
9月
《“星卡”在小学生综合素质评价中成效的探索与研究》
开题报告
新疆昌吉市第三小学课题组
执笔人:李红艳联系电话:邮编:831100
一、课题研究的目的和意义
1、落实各项评价指标,促进孩子的成长与进步,充分发挥学生的特长和优
势,减少孩子的消极感受,增加孩子成功的情感体验,激励学生认识自我,树
立自信,从而促进学生能力的不断发展。
2、从评价上寻找能促进学生成长的突破口和着力点,将育人思想和评价、
激励机制渗透德育工作的全过程,构建促进学生健康成长、自主发展、充分发
展的平台。
3、不断提高教师的评价艺术,并通过艺术评价优化教师的教学行为,树立
起全新的评价理念,形成灵活、多元化的过程评价。
4、进一步调整、完善“星卡达标”激励性评价的应用策略,从以学生为评
价主体的“星卡达标”激励性评价活动发展为以班级为评价主体的“星级班”
评价活动。
二、国内同类课题研究现状分析
1、从国际教育的发展潮流看,重视人的发展,提高人的素质,已成为世界
教育改革的主流。从国内教育改革的发展情况看,重视学生品德素质、文化素
质、智能素质、体能素质以及心理素质的全面提高,已成为我国教育的根本目
的。
“学会做人、学会学习、学会生活”是未来国民应具备的基本素质。随着
商品经济的不断发展,人们生活水平的不断提高,人们生活方式、思想观念的
不断变化,给小学学生成长环境带来的复杂变化,对小学生的身心发展产生的
负面影响逐渐增加。学生的认知与人格的不协调日益突出,学生的道德判断能
力、学习能力、生存能力等令人担忧。
由于由于““应试应试””教教育的育的困扰困扰,学,学校教校教育育还未走出还未走出重智重智育、育、轻轻德育德育,,重知
识识传授传授、、轻轻能力能力培养培养的误区。学校领导和老师设计教育教学活动时,还仍然以
知识的传递及掌握为中心,教师为考而教,学生为考而学。教育现实使我们感
到党的教育方针在学校未能得到有效贯彻,学生自主学习的能力不够,学生素
质发展不全面、不和谐,这样下去不符合教育要质发展不全面、不和谐,这样下去不符合教育要三个面向三个面向的要求,难以实现
教育培养目标。
2、各类教育主管部门都在实行“三好学生”、“优秀班干部”、“优秀少
先队员”评选活动,对学校、学生的发展具有一定的激励作用,但是,各个层
面的“三好学生”、“优秀班干部”、“优秀少先队员”评选,只是为极少数
尖子生而设的,与大多数学生无关,而且,每年只评选一次,周期太长。而且,
此类评比在对全面发展和个性发展,培养特长和面向全体,搞好文化学习和发
展综合素质等几对矛盾的认识和处理上,都是有偏见的。
3、学校实行“星卡达标”激励性评价的理念,已引起众多研究家和学校的
关注,他们的观点、实践经验,经常见于报刊、网上,而且很值得借鉴,“星
级和谐校园创建”、“中小学常规星级评价”、“星级安全学校”、“星级学
生”、等各种各样的“星级”评比屡见不鲜,但是。多数学校在实施过程中,
存在片面性、局限性,仅限于学生评价的几个方面;也有的评价周期短不利于
操作,或评比周期过长,不利于学生及时纠偏,不能很好地发挥过程评价的作
用。
三、课题研究核心概念的界定
本课题研究的核心概念是“星卡达标激励性评价”、“小学生综合素质”、
“成效”。
“小学生综合素质”是指学生品德素质、文化素质、智能素质、体能素质
以及心理素质,只有学生以上几方面的的素质全面提高了,小学生的综合素质
才能得以真正的提高。
“星卡”分星绿卡、红星卡、黄星卡三种。星绿卡代表着学生的点滴进步,
是学生奋发向上的表现,是学生星卡评价最常用的激励手段;红星卡,代表着
荣誉,代表着收获(十张绿卡换取一张红卡);黄星卡,代表着学生的过失,
导明学生今后努力的方向,从而鞭策学生不断进步。
“星卡达标激励性评价”,是学校对学生从不同的方面按一定标准划分的
档次、等级,一般星级越高,表示其等次越高,“星卡激励性评价”是学校将
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