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安全生产信息不透明

1、在企业安全生产管理中，精细化管理软件或者平台那个好用啊？

事事明安全管理云平台，继承了各种社交平知台的优秀功能，通过智能手机随时随地对现场

数据进行规范采集、发布、协作、统计和分析，及时获取最新工作信息，管理层获取现场数

据并参与互动的信息也记录在系统里，对管道理层产生反馈的压力，管理层可以穿透固有的

组织层级，从事事号获取最新的信息和知识，及时反馈决定，用事连接人，是信息达到实时

化和透明化。事事明有效的消除了工作相关知识、信息的流动和传递受制于公司组织结构层

级的约束，解决了高版层级管理者难以深入现场的问题，高层管理人员的决定能够通畅、迅

速地送达到下属各层级，从而在没有重大变革和投资的情况下，改善了组织绩效和提高企业

效益。事事明是一款通用型产品，适用于各个行业，各行业用户可根据自己的需求，简单灵

活的创建权各种管理工作表单，员工可对不同现场和工作过程进行数据采集、存储、发布，

统计汇总。

2、在解决安全生产管理穿透力不强问题方面应做哪些工作?

安全生产管理一要有完善的安全生产管理规章制度。二要有从上到下的安全生产负责人网络

体系。三要有严格的安全生产考核制度。穿透力不强主要在于各级安全负责人执行力不够，

要不断加强负责人培训教育，增强安全意识，使规章制度层层落实到生产环节中去。

3、农产品追溯公共服务平台有哪些好处？

“民以食为天，食以安为先。”紧密围绕农药、兽药、饲料、肥料、种子等主要农业生产资料，

为每一份农产品制作独一无二的溯源档案，保障农业生产安全和农产品质量安全。实现食用

农产品“从农田到餐桌”全过程追溯管理。

近年来，政府多次出台重农强农的政策措施，逐步实现推进农业信息服务技术发展，重点开

发信息采集、精准作业和管理信息、远程数字化和可视化、农产品安全预警等技术，从而不

断促进企业“生产经营信息化”。

农产品追溯系统利用先进的物联网、移动互联网、二维码、RFID等物联网技术手段，为消

费者打通一条深入了解农产品生产信息可信通路，解决供需双方信息不对称、不透明问题，

为农产品安全保驾护航。实现了对农业生产、流通等环节信息的溯源管理，为政府部门提供

监督、管理、支持和决策的依据，为企业建立包含生产、物流、销售的可信流通体系。一品

一码农产品追溯系统是消费者购买农产品的溯源依据，更是企业全面展示、营销优质农产品

的利器

4、如何落实安全生产责任制

落实安全生产责任制主要考这几个方面：

第一要明确安全生产责任制考核价值原则。当前我国正处于经济社会发展转型的关键时期，

可以借鉴新加坡的社会管理价值理念，不因眼前利益牺牲长远利益，不是传统思维模式下的

权力强化和硬性“管控”，而是采取“以民为本、服务为先”的主动性变革手段，达到科学、和

谐的发展。只有真正“以民为本、服务为先”的社会管理才能深入民心，确保实践成效。对于

政府的安全生产管理来说，提供服务的根本职责是满足公民的基本公共服务需求。因此，安

全生产责任制考核体系的建构必须坚持公众导向的价值原则。与此相对应，要保证设计与评

价主体的多元化。在绩效计划、绩效考评、绩效改进等环节，应充分发挥公民和第三方组织

的重要作用，采用多元主体，如综合评估组织、相关政府责任部门等成为安全生产责任制考

核评价的主体成员，防止由单一考核评价主体而引起的偏好问题。

第二要完善安全生产责任制考核评估体系。首先，要准确界定安全生产责任制考核体系的目

标群体。随着安全生产理念的发展和政府职能的转变，“管行业必须管安全、管业务必须管

安全、管生产经营必须管安全”要求的提出，以属地政府、市级部门、市属企业为类型设置

考核目标已经不符合实际需要。因此有必要重新界定考核对象，结合杭州市的实际，除了属

地政府之外，应该把市级部门划分为安全监管部门（专业执法）、安全管理部门（行业管理）、

市级企业单位、经济技术开发区四类，针对不同类型分别制定不同的责任书，细化考核要求，

使考核更加切合各部门（单位）工作实际。

其次，要科学设置评价指标。政府绩效管理所面临的对象、环境和要求是不断变化发展的，

科学设置评价指标的前提是与时俱进。杭州市当前正面临着创建全国安全生产示范城市的重

要任务，同时，随着社会经济发展，人民群众对安全生产的要求已不满足于“零死亡”，而提

升到“零损伤”。因此，定期对指标体系进行修正完善，满足人民群众的期望和完成一段时期

内的主要任务至关重要。根据安全生产管理规律，搞好安全生产管理的关键在于抓好安全生

产的预防管理，安全生产责任制的指标体系应包含反映事前评价的各项指标，并且具有可