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公立学校临聘教师合同

甲方（学校）：____________________

乙方（临聘教师）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事临聘教师工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，双方协商一致可续签合同。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方担任临聘教师工作，工作内容为____________________。乙方应服从甲方的工作安排，遵守学校规章制度，履行岗位职责。

三、工作时间和休息休假

甲方按照国家和地方规定安排乙方的工作时间和休息休假制度。乙方每周工作时间原则上不超过四十四小时。如遇特殊情况需要加班的，应支付加班费。具体按照国家相关法规执行。

四、薪酬待遇

乙方在甲方工作期间的基本工资为每月____元。甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有与正式教职工相同的福利待遇和寒暑假带薪休假的权利。根据绩效考核和年终考核结果，甲方可以给予乙方相应的奖金和福利待遇。具体条款另行约定。

五、岗位职责和要求

乙方应认真履行工作职责，努力完成教育教学任务，提高教学质量。乙方必须遵守职业道德规范，关心爱护学生，不得擅自离开工作岗位。乙方应遵守甲方的教学管理和其他相关规定。如有违反行为准则的行为，甲方有权进行严肃处理或解除合同。具体岗位要求和职责根据教育部门的规定和学校实际情况制定。

六、保密条款

乙方在工作期间接触到的甲方重要信息和资料，应严格保密，不得泄露给外部人员或用于个人目的。离职后也不得泄露和利用这些信息。如有违反保密义务的行为，乙方应承担法律责任。甲方有权追究乙方的法律责任并要求赔偿损失。具体保密条款另行约定。如需设立专项保密协议，双方可另行签订保密协议作为本合同的附件。甲方应按照国家的有关法律法规的规定支付乙方相应的保密费用或者保密津贴等费用待遇安排等条款双方协商解决达成共识。若未签署专项保密协议将依据甲乙双方签认的公司机密进行定义且需执行的协议；本合同的变更必须以书面形式进行并且双方签字盖章生效若一方在本合同履行过程中不能做到完全保密将视为违约本合同可随时终止或解除违约责任违约方必须承担合同造成的所有损失金额累计达万元以上的除须按目标公司的要求对受损公司财产和秘密做合理补救以外将需额外支付给合同当事人名下违约责任金额约计万元的违约金同时违约责任方承担违约责任包括但不限于不限于以下形式（违约罚金及承担受损方弥补成本等）。违约金需赔偿给受损方支付后不再返还责任方在签订本合同时承诺对承担违约金的后果及性质具有全面的理解清晰的表述按照对法律应有的认识和诚实善意的态度签名并按手印覆盖所签字和违约的内容全文止该承诺方可具有法律效力甲乙双方均已清晰明了违反合同所有义务约定的条款等所产生的包括但不限于经济法律赔偿等等的赔偿补偿义务与责任范围在违反本合同约定时应依法承担包括但不限于诉讼费律师费差旅费公证费鉴定费评估费保全费拍卖费以及赔偿各项经济损失的责任方式中所指涉相关法律责任；但依照双方口头承诺免责以及有合同约定为正常违约的事项时按照约定的办法执行以外双方履行各自应承担的义务和义务责任的范畴对包括但不限于下列范围（在出现任何违反违约的情况下同时适用法律意义上的包括但不限于赔偿经济损失等等的赔偿补偿义务与责任范围）均应涵盖合同双方所有义务责任的范畴之内包括但不限于但不限于因违约方造成的一切损失补偿一切赔偿金及其他费用的损失后果和补偿含主张权益方为解决纠纷时垫付的各项支出含但不限必要委托代理费用及任何形式的差旅费用以及必要的一切维权行动的一切损失补偿义务等法律责任均由违约方自行承担由此造成的所有经济损失；同时本合同中所涉及违约条款违约金比例按照违约金额的百分之百计算约定违约金数额为人民币万元整或等值违约金比例约定；若违约方拒不执行本协议约定的违约金数额或违约金比例时守约方有权按本协议约定追究违约方的法律责任并保留追究后续及赔偿的权限依据有关司法诉讼的生效裁定法律追究实际民事责任并要求判决结果的涵盖或指向自然属于下列目标之中任何几项；若本协议涉及违约金相关争议约定中不能包含无法明确确认实际发生的具体金额的承诺结果且不能做出准确的表述时需依法按相关实体法司法诉讼解决纠纷；双方对合同任何责任的确认必须通过有管辖权的司法机关的最终司法裁定结论达成实际金额的共识或者依照最终司法的判定以结算财务事务依裁定的条款最终履行本协议各约定项下的责任和义务方可执行否则甲乙双方确认对违约责任所约定达成的内容均无效甲乙双方对违约所达成