- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
北师大版小学一年级数学上册教案三篇
导读:本文北师大版小学一年级数学上册教案三篇,仅供参考,如果
觉得很不错,欢迎点评和分享。
篇一《操场上》内容分析:
本堂课是新课程标准实验教科书第一册第三单元的课程。
本课教学内容的实质是求相差多少的问题。通过“操场上”这一场景,
使学生进一步体验加减法的含义。借助主题情境,让学生初步学会解
决“谁比谁多(少)几”的问题。尝试解决“学生比老师多几人”这
一问题。是加减法的强化训练。这里的比较多少,不但比较谁多,谁
少。而且比出多几或少几?是第二单元“比较”的深入。同时用文字
代替了图形。
学习目标:
1、进一步体验加减法的含义。
2、初步学会解决“谁比谁多(少)几”的问题。
教学重难点:
初步学会解决“谁比谁多(少)几”的问题。
教学准备:实物投影、小圆片。
课时安排:1~2课时
设计意图:
通过实际情境的创设,和学生自己动手实践,初步掌握“谁
比谁多(少)几”的问题的解决方法,并能用语言表达,进一步体验
加减法的含义。
教学过程:
一、创设情境,导入新课。
投影出示“操场上”图片。问:同学们看到了这幅图,会
想到什么数学问题?
老师有()人?学生有()人?男同学有()人?女同学
有()人?一共有多少人?学生比老师多几人?老师比学生少几人?
女同学比男同学多()人?男同学比女同学少()人?
二、学生操作,探索新知
1、请同学们拿出小圆片,根据刚才提出的问题在桌子上摆
一
摆,并列出算式。
2、学生操作,教师巡视。
3、指名汇报交流,并说说
8-2=65-3=2
4、评价。通过刚才的学习,你觉得哪位同学说得比较好?好在
哪里?
三、练习巩固、及时反馈。
1、摆一摆、填一填,要求独立完成。
2、看图,列式计算。
3、小游戏,10把椅子8位同学坐,还剩几把椅子,列式
计算。
4、联系生活,拓展练习。
四、课外延伸。
调查本班的男女学生数,并试着提一些数学问题。
五、课堂小结
这节课你学会了什么知识?篇二《整理房间》教学
目标:
通过动手操作,经历分类过程,能按一定的标准分类,或
者是按自己定的标准分类。
养成教育训练点:
初步养成有条理地整理事物的习惯。
教学重点:
能按照给定的标准或选择某个标准对物体进行分类。
教学难点:
体验在同一标准下的一致性。
教具、学具准备:
课件、分类实物、图片。
教学流程:
一、创设情景。
1、用课件出示图片。
淘气小朋友的房间,是不是整齐呢?看了淘气和笑笑的房
间你有什么感觉?那我们一起帮淘气整理房间好吗?
看到笑笑的房间,你有什么想说的?
看到淘气的房间呢?我们怎么做来使淘气的房间变整齐?
(整理一下)如何整理?
2、思考方法。
师:那你准备怎样整理呢?先独立思考,然后把你的想法
跟你的同桌小朋友说一说。
还有不同的方法吗?
3、课件演示:整理房间
用课件演示整理的过程。刚才小朋友说把书、笔、文具盒
放在一起,为什把它们放在一起呢?因为它们都是同一类的,是学习
用品,
您可能关注的文档
- 中国古代家具鉴赏论文.pdf
- (整理)提高配电系统可靠性的措施.pdf
- 叶片加工工序安排与工装设计浅析.pdf
- U6 听力教程第三版施心远学生用书.pdf
- 10kV配电室开关柜并柜和母线安装施工组织方案.pdf
- 《电气工程及其自动化》专业实践教学体系改革探讨.pdf
- 企业技改补贴规划方案范本.pdf
- 发酵香肠萨拉米企业标准.pdf
- 临床“三基’’训练基础医学综合试卷(2)教程文件.pdf
- (整理)中国国电集团公司招标评标实施细则1..pdf
- 2025贵州石阡县公安局招聘警务辅助人员14人笔试参考题库带答案解析.docx
- 2025年湖南吉首大学公开招聘教师93人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年绵竹市人民检察院公开招聘编制外工作人员的备考题库附答案详解.docx
- 2025年渤海银行总行投资银行部招聘备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年清华大学软件学院教师岗位招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 施工人员花名册.docx
- 2025年温州市生产力促进中心有限公司招聘备考题库附答案详解.docx
- 2025年温州市公安局龙湾区分局招聘年薪制警务辅助人员备考题库附答案详解.docx
- 2025年清远市连山壮族瑶族自治县赴高校招聘教师29人备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2025年芜湖学院专任教师招聘94人备考题库含答案详解.docx
最近下载
- 2023-2024学年福建厦门湖里区六上数学期末质量检测模拟试题含答案.doc VIP
- 设计概论.pdf VIP
- 五年级信息技术下册第五课引导层动画课件河大版.ppt VIP
- 百米教学课件.ppt VIP
- 行业分类专题研究:行业分类标准2.0版及修订说明-20200102-中信证券.pdf VIP
- 《图像处理与机器视觉》作业.doc VIP
- 道路车辆用灯丝灯泡寿命试验条件、振动、玻壳强度试验、照明装置设计指南.pdf VIP
- 隧道装饰及安装移动脚手架平台专项施工方案2011-修.docx VIP
- 第20课+五四运动与中国共产党的诞生 高一上学期统编版必修中外历史纲要上.pptx VIP
- 工程竣工财务决算审计服务方案投标文件(技术方案).pdf
原创力文档


文档评论(0)