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02安全生产责任制
总则
目的
为加强公司安全生产管理,明确安全管理责任,特制定本责任制。
适用范围
本制度适用于集团公司及其子(分)公司的各级组织安全管理责任的落实。
安全管理组织机构
集团公司成立安全生产委员会(以下简称“安委会”),安委会办公室设在安全部,负责开展安委会日常工作,机构设置详见附件。
职责
安委会及公司领导安全职责
安委会
贯彻落实国家安全生产方针、政策和法律、法规。
制定安全发展规划。
建立健全安全生产管理体系,完善安全生产管理制度。
协调解决安全管理重大问题。
配置安全管理所需各类资源(人、财、物)。
对集团公司级安全生产事故做出处理决定。
执行上级政府及集团公司对安全管理工作的指示和要求。
总裁(安委会主任)
贯彻执行国家安全生产法律、法规、方针、政策,对集团公司的安全生产管理工作全面负责。
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,从人力、物力、财力等方面保证安全生产的投入。
决定安全生产管理机构的设置、资金的投入、安全生产工作的奖惩,审定安全生产工作目标,组织调查处理重大安全生产事故。
贯彻建设项目“三同时”原则,保证新建、改建、扩建项目安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
召开安委会工作例会,对集团公司安全生产工作进行分析和总结,对重大问题进行决策,督促制定整改措施,有效解决安全问题。
组织建立完善集团公司应急救援体系,建立健全公司应急组织,配置应急资源,督促应急培训、参与应急演练,提升公司应急处置能力。对重大事故启动应急预案,组织应急救援和抢险,减少损失,保障人员及财产安全,组织对重大安全、消防事故调查处理。
组织建立健全集团公司安全生产责任制等安全生产规章制度和操作规程,制定企业安全生产标准化达标规划。
监督各单位建立健全安全管理机构,加强安全管理队伍建设。
安排集团公司安全生产大检查和重大隐患排查治理工作,督促隐患问题整改,及时消除生产安全隐患。
组织建立健全安全责任考核机制,对各级管理部门、管理人员及员工安全职责的履行情况和安全责任制的实现情况进行定期考核,予以奖惩。
指导公司职能部门及各煤矿按照有关标准、制度,全面抓好安全生产工作。
党委书记
组织宣传国家安全生产法律、法规、方针、政策,监督公司的安全生产管理工作。协助安全管理部门搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育,提高员工的安全意识。
发挥各级党组织在公司安全生产中的监督保证作用,教育干部起模范带头作用。
参与集团公司安全生产大检查、隐患排查、重大危险区域及消防危险区域的检查及活动,及时督促消除生产安全事故隐患。
协助检查并考核公司领导、职能部门和各单位领导班子安全生产责任制落实情况。
在评比先进集体、先进个人和选拔任用干部时,要把安全生产工作业绩作为重要考核内容。
协助行政分管领导推广安全生产先进经验,支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。
工会主席
贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策,加强对安全生产的监督。
抓好组织、宣传、工会、团委等部门在各自的业务范围内的安全职责的落实,按照“谁主管、谁负责”的原则,对所分管的安全工作负直接领导责任。
及时宣传党和国家有关安全生产方针、政策、法令、法规、宣传报道安全生产的先进经验、模范事迹和事故的通报。
负责各级工会组织在公司安全生产中的监督作用,参与对负有领导责任的事故责任人的处理。
贯彻国家及全国总工会有关安全生产、劳动保护的方针、政策并监督执行。充分发挥群众在安全生产工作中的监督作用。
按照“谁主管、谁负责”的原则,对工会系统的安全工作负直接领导责任。
协助安全管理部门搞好安全生产竞赛活动、安全合理化建议活动。参加有关安全规章制度和劳动保护制度的制订。
组织员工开展遵章守纪和事故预防的群众活动,协助做好员工伤亡事故的善后处理工作。
关心员工劳动条件的改善,保护员工在劳动中的安全与健康,做好女员工劳动保护工作,把职业安全卫生工作列入员工代表大会的议题。
在开展群众性活动时,负责搞好活动场所的安全监督管理工作。
公司副总裁(安全、生产、装备)
贯彻落实《安全生产法》、《矿山安全法》等国家安全生产的法律、法规、方针政策。
协助安委会主任做好各安全生产管理工作。按照“谁主管、谁负责”的原则,对分管的安全生产工作负主要责任。
指导分管开展危险源识别与评价、更新变更管理,确定不可接受风险,制定控制措施并监督落实。
明确管辖各单位的安全管理职责,督促分解安全管理责任到各部室、车间/区队、岗位,监督落实。
为各单位协调配置安全管理所需的各类资源,保障安全投入。
督促各单位将公司明确的安全生产目标量化分解落实各部室、车间/区队,组织签订安全目标责任书,监督贯彻落实。
召开生产安全工作例会,分析生产安全形势,对安全工作进行分析和总结,对重大问题进行决策,督促制定整改
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