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2025年教师招聘教育综合知识理论手册.pdf

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目录

理论1:马斯洛需要层次理论2

理论2:皮亚杰认知发展阶段理论3

理论3:维果茨基的最近发展区理论5

理论4:操作性条件作用理论7

理论5:奥苏贝尔有意义接受学习理论10

理论6:科尔伯格道德发展阶段理论11

理论7:加涅信息加工理论14

理论8:罗杰斯人本主义学习理论16

理论9:合理情绪理论18

理论10:卡特尔智力形态理论20

理论11:加德多元智力理论22

理论12:成就动机理论24

理论13:自我决定理论27

理论14:班杜拉社会学习理论28

理论15:气质类型理论30

理论16:弗洛伊德人格结构理论33

理论17:埃里克森人格发展理论36

理论18:成败归因和自我效能感理论39

理论19:皮亚杰道德发展阶段理论45

理论20:布鲁的认知结构学习理论47

理论21:建构主义学习理论49

理论22:桑代克尝试错误论51

理论23:心理防御理论53

理论24:卡特尔人格理论54

理论25:苛勒关系转化理论56

理论26:艾宾浩斯遗忘规律理论57

理论27:人际关系需要理论58

理论28:概括化理论60

理论1:马斯洛需要层次理论

一、理论提出

亚伯拉罕-马斯洛在1943年出版的《人类激励理论》一书中提出了需要层次理论。

二、主要观点

马斯洛将人的需要分为七个层次,即生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要、

求知的需要、审美的需要和自我实现的需要。

生理需要。指维持生存及延续种族的需要,如空气、水、吃饭、穿衣、性欲、住宅、医

疗等。也就是说,它是最强烈的、不可避免的最低层次需要。

安全需要。指寻求受保护与免遭威胁从而获得安全感的需要。典型的安全需要有生命安

全、财产安全、职业安全。

归属与爱的需要,又称为社交需要。指个人渴望被他人或群体接、爱护、关注、鼓励

及支持的需要。

尊重的需要。是在生理、安全、归属和爱的需要得到基本满足后产生的对自己社会价值

追求的需要。

求知的需要,又称认知和理解的需要。是指个人对自身和周围世界的探索、理解及解决

疑难问题的需要。

审美的需要。指对对称、秩序、完整结构,以及对行为完美的需要。

自我实现的需要。当上述几种需要都获得基本的满足之后,就会产生最高层次的需要一

一自我实现的需要。即指个人渴望自己的潜能能够得到充分的发挥,希望自己越来越成为所

希望的人物,完成与自己能力相称的一切活动。

1.七种需要出现的顺序由低到高,但次序是不完全固定的。

2.各层次需要在全人口中所占比例由大到小。

3.七个层次可概括为两种水平:生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要属。

于基本需要,也称之为缺失性需要;求知的需要、审美的需要和自我实现的需要称之为成长

性需要。

三、意义或启示

1.积极方面

(1)马斯洛提出人的需要有一个从低级向高级发展的过程,这在某种程度上是符合人

类需要发展的一般规律的;

(2)马斯洛的需要层次理论指出了人在每一个时期,都有一种需要占主导地位,而其

他需要处于从属地位。这一点对于管理工作具有启发意义;

(3)马斯洛需要层次论的基础是他的人本主义心理学,人的内在力量不同于动物的本

能,人要求内在价值和内在潜能的实现乃是人的本性,人的行为是受意识支配的,人的行为

是有目的性和创造性的。

2.消极方面

(1)需要层次理论存在着人本主义局限性;

(2)人的动机是行为的原因,而需要层次理论强调人的动机是由人的需求决定的;

(3)需求归类有重叠倾向;

(4)需要层次理论具有自我中心的倾向;

(5)需要满足的标准和程度是模糊的。

四、经典习题

1.(单选)需要层次理论是由()提出的。

A.马斯洛B.斯金

C.班杜拉D.韦

2.(单选)马洛斯的需要层次理论中最高的层次是()。

A.生理需要B.安全需要

C.尊重需要D.自我实现的需要

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