通用版六年级心理健康 学会倾听 教案.docx

通用版六年级心理健康 学会倾听 教案.docx

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通用版六年级心理健康学会倾听教案

科目

授课时间节次

--年—月—日(星期——)第—节

指导教师

授课班级、授课课时

授课题目

(包括教材及章节名称)

通用版六年级心理健康学会倾听教案

设计意图

一、设计意图

核心素养目标分析

教学难点与重点

1.教学重点

-倾听的技巧和方法:本节课的核心内容是让学生掌握有效的倾听技巧,如保持眼神交流、不打断他人讲话、理解对方意图等。教师需要通过实例讲解、情景模拟等方式,让学生在实际操作中掌握这些技巧。

-倾听的态度和习惯:强调倾听时的积极态度和良好习惯,如专注、耐心、尊重等,这是培养学生良好倾听习惯的关键。教师可以通过故事分享、小组讨论等形式,让学生认识到倾听态度的重要性。

2.教学难点

-倾听中的情绪管理:学生在倾听过程中可能会遇到情绪波动,如不耐烦、分心等。如何引导学生有效管理自己的情绪,保持倾听的专注度,是本节课的难点之一。教师可以通过角色扮演、情绪卡片游戏等方式,帮助学生识别和管理自己的情绪。

-深度理解和反馈:学生在倾听后需要能够理解和反馈对方的观点。如何准确理解对方的意图并进行有效的反馈,是学生在学习过程中可能遇到的难点。教师可以通过案例分析、小组讨论,以及模拟对话等互动活动,帮助学生练习和提升理解和反馈的能力。

教学资源准备

1.教材:每人一本《通用版六年级心理健康》教材,确保学生能够跟随课本内容学习。

2.辅助材料:准备相关视频片段,用于展示倾听技巧的实际应用,以及用于讨论的倾听情境图片。

3.实验器材:无需特殊实验器材。

4.教室布置:将教室分为小组讨论区,每组配备白板和笔,方便学生记录讨论内容。

教学流程

1.导入新课(5分钟)

-教师通过提问方式引导学生回顾上一节课的内容,如:“上一节课我们学习了什么?为什么倾听很重要?”

-接着引入本节课的主题:“今天我们将学习如何成为一个更好的倾听者,让我们开始今天的课程——学会倾听。”

2.新课讲授(15分钟)

-讲解倾听的定义和重要性:教师用简单的语言解释倾听的概念,并举例说明倾听在日常生活中的重要性。

-倾听技巧讲解:教师详细介绍倾听的技巧,如保持眼神接触、不插话、总结和反馈对方的观点等,并通过实际情境演示这些技巧。

-倾听态度培养:教师强调倾听时的态度,如耐心、尊重、开放性态度等,并通过故事或案例分析来阐述这些态度的重要性。

3.实践活动(10分钟)

-角色扮演:学生分成小组,每组选择一个日常生活中的倾听场景进行角色扮演,实践倾听技巧。

-倾听练习:教师播放一段对话录音或视频,学生边听边记录关键信息,之后讨论他们记录的内容。

-倾听反馈:学生两两配对,互相分享自己的感受或经历,练习给予对方积极且建设性的反馈。

4.学生小组讨论(10分钟)

-讨论倾听的难点:学生讨论在倾听过程中遇到的困难,如分心、情绪管理等,并分享解决策略。

-分析倾听的案例:学生分析教材中的倾听案例,讨论案例中做得好的地方和可以改进的地方。

-设计倾听游戏:学生小组设计一个倾听游戏,通过游戏让其他同学更好地理解和实践倾听技巧。

5.总结回顾(5分钟)

-教师邀请学生分享本节课学到的新知识和感受,如:“今天我们学习了哪些倾听技巧?你觉得倾听对你有什么帮助?”

-教师总结本节课的重点,强调倾听在日常生活中的应用,并鼓励学生在日常生活中实践所学的技巧。

-教师布置课后作业,例如让学生记录下本周在家或学校中成功应用倾听技巧的经历。

知识点梳理

1.倾听的定义与重要性

-倾听的含义:倾听不仅仅是用耳朵听,还包括用心理解和感受对方的语言和非语言信息。

-倾听的重要性:倾听是有效沟通的基础,能够增进理解、减少误解和冲突,建立良好的人际关系。

2.倾听的技巧

-保持眼神接触:展示对说话者的关注和尊重。

-不插话:让对方完整表达自己的想法,不打断对方的讲话。

-总结和反馈:在对方讲完后,用自己的语言复述对方的主要观点,确保理解正确。

-体现同理心:通过语言和非语言的方式表达对说话者的理解和支持。

-提问和澄清:在适当的时候提出问题,以获得更多信息或澄清模糊的地方。

3.倾听的态度

-耐心:给予对方足够的时间来表达自己的观点。

-尊重:尊重对方的观点和感受,即使不同意也要礼貌地表达。

-开放性态度:对新的观点和信息持开放态度,不轻易下结论。

4.倾听的障碍

-分心:由于外界干扰或内心杂念而无法集中注意力。

-情绪影响:自己的情绪波动可能影响倾听的效果。

-判断和偏见:在对方讲话之前就对其进行判断,导致无法客观倾听。

5.倾听的应用

-在日常生活中的应用:如家庭对话、学校讨论、社交场合等。

-在学习和工作中的应用:如课堂听讲、会议讨论、团队合作等。

-在解决冲突中的应用:

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