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通用版用工劳动合同样本6篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务关系。
一、合同期限
1.合同签订日期:_________年_________月_________日
2.合同生效日期:_________年_________月_________日
3.合同结束日期:_________年_________月_________日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位职责详见岗位说明书。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方所在岗位的工作性质,实行标准工时制、不定时工作制或综合计算工时制。具体工时制度详见岗位说明书。
2.乙方在合同期内享受法定节假日、婚假、产假等法定假期。具体假期及待遇详见甲方公司政策。
四、劳动报酬
1.乙方在合同期内的工资标准为:_________元/月。具体工资构成及支付方式详见岗位说明书。
2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及市场情况,可调整乙方的工资水平。
3.乙方在合同期内享受年终奖、季度奖等业绩奖励。具体奖励政策详见甲方公司政策。
五、社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方也应按规定承担相应的社会保险费。
2.乙方在合同期内享受甲方提供的员工福利,如工作餐、交通补贴等。具体福利政策详见甲方公司政策。
六、劳动保护和劳动纪律
1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件,保障乙方的劳动安全。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和调度。
3.乙方在合同期内不得擅自离职,如需离职应提前向甲方提交书面离职申请,并按照甲方公司政策规定的程序办理离职手续。
七、保密义务
1.乙方在合同期内及合同结束后,应对甲方公司的商业机密、技术资料等保密信息承担保密义务,不得泄露给第三方。
2.乙方在保密期间不得擅自使用或披露保密信息,如有违反将承担法律责任。
八、违约责任
1.甲乙双方在履行合同过程中,如一方违约,应承担相应的违约责任。具体违约责任详见合同条款。
2.如因乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方的全部损失。
九、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。协商不成的,按照国家法律法规处理。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效,具有法律效力。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
篇2
甲方(用人单位):[单位名称]
地址:[单位地址]
法定代表人:[法人姓名]
乙方(劳动者):[劳动者姓名]
性别:[性别]
年龄:[年龄]
身份证号码:[身份证号码]
住址:[劳动者住址]
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
第二条工作内容
乙方同意在甲方从事[具体工作内容]工作,具体职责详见职位说明书。甲方可根据工作需要,对乙方的工作岗位进行调整。
第三条工作时间和休息休假
甲方实行每日工作时间不超过XX小时,每周工作时间不超过XX小时的工作制度。因生产经营需要,甲方可适当安排乙方加班,乙方应予以配合。甲方保证乙方每周至少休息XX日。因工作需要,经双方协商一致,可延长工作时间,但事后应当充分补休或支付加班加点工资。乙方因私事请假或因病休息,须提前向甲方申请,并完善相关手续。
第四条劳动报酬及支付方式
甲方保证乙方每月工资不低于[最低工资标准]元。乙方试用期期间的工资为[试用期工资标准]元/月。甲方根据乙方的岗位调整及工作表现,可对乙方的工资进行调整。甲方以货币形式按月向乙方支付工资,工资将于每月XX日发放。甲方提供食宿等福利。
第五条社会保险和福利待遇
甲方为乙方办理养老保险、工伤保险、医疗保险等社会保险,乙方应予以配合。甲方按照有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。乙方因工伤、病残等非因工负伤或非因工致残的医疗费用,由工伤保险机构承担,未参加工伤保险的,由甲方承担。甲方为乙方提供以下福利待遇
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