2024年规范化劳务输出协议模板版.docx

2024年规范化劳务输出协议模板版A版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方（劳务输出方）

1.2乙方（劳务接收方）

1.3劳务输出人员

第二条劳务输出内容

2.1劳务输出人员的数量

2.2劳务输出人员的专业技能要求

2.3劳务输出人员的岗位职责

第三条合同期限

3.1合同开始日期

3.2合同结束日期

第四条劳务输出人员的工资待遇

4.1工资标准

4.2工资支付方式

4.3奖金及福利

第五条工作条件和环境

5.1工作地点

5.2工作时间和休息制度

5.3劳动保护和安全

第六条培训和指导

6.1甲方应提供的培训内容

6.2乙方应提供的培训和指导

第七条保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

第九条争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律诉讼

第十条合同的变更和解除

10.1合同变更的条件

10.2合同解除的条件

第十一条合同的终止

11.1合同终止的条件

11.2合同终止后的处理

第十二条合同的签署和生效

12.1合同签署的时间和地点

12.2合同生效的条件

第十三条其他条款

13.1甲方和乙方约定其他事项

第十四条附件

14.1附件一：劳务输出人员名单

14.2附件二：工资待遇明细表

14.3附件三：培训计划表

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

第二条劳务输出内容

（1）具有[所需专业]相关学历和工作经验；

（2）具备[所需技能]及相关资格证书；

（3）符合乙方所述的其它任职要求。

2.3输出人员的工作岗位及职责由乙方根据实际需要进行安排，具体工作岗位、工作内容、工作职责等详见附件一。

第三条合同期限

3.1本合同自双方签署之日起生效，有效期为[起始日期]至[终止日期]。

3.2除非合同双方另有约定，本合同期满后自动终止。

第四条劳务输出人员的工资待遇

4.1甲方应按照附件二中的工资待遇标准，向输出人员支付工资。

4.2工资支付方式为[支付方式]，例如月薪、年薪等。

4.3甲方应按照国家的相关法律法规，为输出人员缴纳社会保险和公积金。

4.4甲方应根据输出人员的工作表现和乙方的评价，给予相应的奖金及福利。

第五条工作条件和环境

5.1输出人员的工作地点为[工作地点]，乙方应提供必要的工作条件和环境。

5.2输出人员的工作时间按照乙方制定的工作时间和休息制度执行。

5.3乙方应保障输出人员的劳动保护和安全，为输出人员提供必要的安全培训和防护措施。

第六条培训和指导

6.1甲方应根据输出人员的岗位要求，提供必要的培训和指导。

6.2乙方应根据实际工作需要，对输出人员进行业务培训和指导，以提高输出人员的工作能力。

6.3培训和指导的具体内容和安排由双方协商确定，详见附件三。

第七条保密条款

7.1双方应对本合同的内容、签订过程及输出人员的工作情况等信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

7.2保密期限自本合同生效之日起计算，至合同终止之日起[保密期限]年。

7.3如一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第八条违约责任

8.1如甲方未能按照约定提供符合要求的输出人员，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金[违约金金额]元。

8.2如乙方未能按照约定支付工资和奖金，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金[违约金金额]元。

8.3双方因违反本合同导致的损失，应依法承担相应的赔偿责任。

第九条争议解决

9.1双方应友好协商解决本合同履行过程中的争议。

9.2如协商不成，任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起诉讼。

9.3双方也可以选择仲裁解决争议，仲裁地点和仲裁机构由双方协商确定。

第十条合同的变更和解除

10.1合同的变更或解除应经双方协商一致，并以书面形式确认。

10.2双方同意，因不可抗力导致合同无法履行时，双方均有权请求解除合同。

第十一条合同的终止

11.1本合同期满后，如双方无异议，自动终止。

11.2如一方提前终止本合同，应提前[提前通知期限]书面通知对方。

11.3合同终止后，甲方应负责安排输出人员的离职手续，并支付相关补偿。

第十二条合同的签署和生效

12.1本合同自双方签署之日起生效。

12.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十三条其他条款

13.1双方在本合同履行过程中，如需补充其他事项，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

13.2本合同未尽事宜，双方应按照国家法律法规、政策和行业惯例协商处理。

第十四条附件