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单休公司劳动合同书
第一篇范文：合同编号：__________
一、定义与术语
二、合同期限
2.1本合同自【起始日期】起至【终止日期】止，为期【合同期限】年。
2.2合同期满前，双方如无异议，本合同自动续签【续签期限】年。
三、工作内容
3.1员工同意在公司的安排下，从事【岗位名称】工作。
3.2员工应按照公司规定的岗位职责和要求，完成工作任务。
四、工作时间和休息休假
4.1员工实行单休制，每周工作时间不超过40小时。
4.3公司根据国家法定节假日安排员工休息。
五、劳动报酬
5.1员工的工资待遇按照公司薪酬制度执行，具体金额为【工资标准】元/月。
5.2公司按月支付员工工资，发放日期为每月【工资发放日】。
六、社会保险和福利
6.1公司按照国家规定为员工缴纳社会保险。
6.2员工享有公司规定的福利待遇。
七、保密与知识产权
7.1员工在合同期间及合同终止后【保密期限】，应保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。
7.2员工在合同期间所创造的知识产权归公司所有。
八、合同解除和终止
8.1双方应遵循国家法律法规，提前【通知期限】书面通知对方解除或终止合同。
8.2合同解除或终止后，员工应办理工作交接手续。
九、违约责任
9.1双方违反本合同规定的，应承担相应的法律责任。
9.2员工违反保密义务的，应支付违约金，并赔偿公司因此遭受的损失。
十、争议解决
10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
10.2如协商不成，任何一方均有权向公司所在地人民法院提起诉讼。
十一、附件
11.1员工岗位职责说明书
11.2公司薪酬制度
11.3员工手册
十二、其他
12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
雇主（甲方）：____________________
法定代表人（或授权代表）：________
签订日期：____________________
雇员（乙方）：____________________
签订日期：____________________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
一、合同主体
二、合同期限
2.1本合同自【起始日期】起至【终止日期】止，为期【合同期限】年。
2.2合同期满前，甲方有权根据业务需要与乙方、丙方协商续签事宜。
三、工作内容与第三方合作
3.1乙方同意在甲方的安排下，从事【岗位名称】工作。
3.2丙方负责为乙方提供必要的培训和技术支持，确保乙方能够胜任甲方安排的工作。
四、工作时间和休息休假
4.1乙方实行单休制，每周工作时间不超过40小时。
4.2丙方应确保乙方按照甲方规定的工作时间执行。
五、劳动报酬与第三方责任
5.1乙方的工资待遇按照甲方薪酬制度执行，具体金额为【工资标准】元/月。
5.2丙方有权根据乙方的表现向甲方提出薪酬调整建议。
六、社会保险和福利
6.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
6.2丙方负责监督乙方的社会保险缴纳情况，确保甲方权益。
七、保密与知识产权
7.1乙方、丙方在合同期间及合同终止后【保密期限】，应保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方。
7.2丙方应确保乙方在合同期间所创造的知识产权归甲方所有。
八、甲方的权利与利益条款
8.1甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。
8.2甲方有权根据业务发展需要调整乙方的岗位和薪酬。
8.3甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现、培训记录等相关信息。
8.4甲方享有乙方、丙方提供的各项服务的优先权。
九、乙方的违约及限制条款
9.1乙方违反本合同规定的，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金。
9.2乙方在合同期间不得私自与其他企业建立劳动关系，否则视为严重违约。
9.3丙方有权对乙方的违约行为进行监督，并向甲方报告。
十、争议解决
10.1合同履行过程中发生的争议，三方应通过友好协商解决。
10.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十一、附件
11.1乙方岗位职责说明书
11.2甲方薪酬制度
11.3丙方培训协议
十二、第三方介入的意义和目的
12.1第三方介入旨在为甲方提供专业的人力资源管理服务，确保甲方权益。
12.2第三方负责监督乙方的工作表现，保障甲方业务稳定发展。
12.3通过第三方介入，甲方可以更好地集中精力发展主营业务，提高企业竞争力。
十三、甲方为主导的目的和意义
13.1甲方作为合同的主导方，有权对乙方的岗位、薪酬等进行调整，以适应企业发展战略。
13.2甲方主导有利于维护企业利益，确保企业资源的合理配置。
13.3甲方主导有助于建立稳定、高效的劳动关系，促进企业长远发展。
甲方
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