2024年山东省日照市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库大全有解析答案.docxVIP

专业精品山东省日照市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年山东省日照市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库大全有解析答案

第I部分单选题（50题）

1.当收入差距的衡量指标——基尼系数接近（）时，收入便接近于绝对平等。

A:1

B:O

C:0.5

D:0或1

答案：B

2.（）是进入实质性培训工作的第一步。

A:划定课程范围

B:教学设计

C:选定培训师

D:课程设计

答案：B

3.（）有权代表法人进行活动，是法人的权利能力和行为能力的行使者。

A:监督机关

B:监察机关

C:法人机关

D:司法机关

答案：C

4.（）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目总和。

A:收入

B:福利

C:奖励

D:报酬

答案：A

5.（）是由一组相似、相近的任务所组成的劳动活动，是构成岗位的前提和基础。

A:职业

B:岗位

C:职位

D:工作

答案：D

6.以下()属于选择报纸刊登广告的好处。

A:传播速度快

B:竞争对手了解到本公司的信息

C:为公司做了广泛宣传

D:查询方便

答案：C

7.（）是进入实质性培训工作的第一步。

A:划定课程范围

B:选定培训师

C:教学设计

D:课程设计

答案：C

8.我国集体合同体制是以（）为主导体制。

A:单位集体合同

B:基层集体合同

C:地区集体合同

D:行业集体合同

答案：B

9.经济社会最普遍、最基本的社会关系是()

A:经济关系

B:劳动关系

C:政治关系

D:法律关系

答案：B

10.劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的()条款中加以规定。

A:工作内容

B:工作标准

C:劳动条件

D:劳动纪律

答案：A

11.关于心理测试，下列表述不正确的是（）。

A:心理测试是可信的，但不能全信，要靠实践经验

B:性向测试评价人们从事某种工作可能获得成就的能力

C:对求职者的非生活经验积累形成的能力特征的测试可预测其职业发展潜能?

D:人格测试通常采用自陈量表和投射法

答案：B

12.劳动定额的内容不包括（）。

A:劳动定额的制定

B:劳动定额的贯彻执行

C:劳动定额的监控

D:劳动定额的统计分析

答案：C

13.出勤率的计算公式是实际出勤工时／（）×100％。

A:法定工时

B:全勤工时

C:制度工时

D:制度缺勤工时

答案：C

14.(2019年5月)在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，（）是新员工获取企业信息的基本来源。

A:员工手册

B:电视广告

C:企业简介

D:企业宣讲

答案：A

15.(2015年5月)根据我国人力资源和社会保障部的相关规定，我国职工平均每月的计薪天数为()。

A:22.83

B:21.75

C:20.83

D:19.928

答案：B

16.相对于其他组织结构，矩阵制组织结构对（）有利。

A:组织关系简化

B:任务的传达与接受

C:权责分明

D:执行临时性、跨部门的工作

答案：D

17.(2016年5月)（）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机，增强员工对组织的责任感。

A:竞争上岗

B:公开选拔

C:外部招聘

D:内部招聘

答案：D

18.(2018年11月)下列不属于失业保险的特点是（）。

A:互济性

B:普遍性

C:强制性

D:保障性

答案：D

19.若将“工作热情提高”这一绩效考评指标化为“工作认真、不闲聊、不使设备停机或空转”就满足了绩效管理（）。

A:客观性

B:可操作性

C:可靠性

D:原则一致性

答案：B

20.以下考评文档管理工作中，属于渎职的是（）。

A:经理来电话急要其他文件，叫同办公室的同事将自己的抽屉锁好

B:考评资料应立即归档

C:将无用的考评资料及时粉碎

D:当离开办公室时，应将办公室门和抽屉锁好

答案：A

21.以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是()

A:将关键事件和等级评价有效地结合

B:是关键事件法的进一步拓展和应用

C:绩效评价的等级是5～9级

D:设计和实施的费用比较低

答案：D

22.在大单位中，体检通常在招聘单位的医疗部门中进行.体检的费用一般由（）支付，体检的结果交给招聘单位。

A:招聘单位

B:医院

C:医疗部门

D:应聘者

答案：A

23.混合标准尺度法属于（）的考评方法。

A:按具体形式区分

B:依员工工作成果进行

C:对员工工作态度实施

D:以员工行为作为对象

答案：A

24.(2015年11月)依照我国《劳动法》的规定，合同期限3个月以上不满