2024年新疆博尔塔拉蒙古自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试大全【全国通用】.docxVIP

专业精品新疆博尔塔拉蒙古自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年新疆博尔塔拉蒙古自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试大全【全国通用】

第I部分单选题（50题）

1.（）研究和劳动定额学的关系更为紧密。

A:动作与时间

B:管理方式理论

C:需求层次理论

D:非正式组织

答案：A

2.建立编码字典具体步骤包括：①能力指标的删减；②组建开发小组；③能力指标的分级定义；④建立能力清单；⑤能力指标的概念界定。排序正确的是（）。

A:①③②④⑤

B:②①③⑤④

C:②④①⑤③

D:①②③④⑤

答案：C

3.职业活动内在的道德准则是（）。

A:诚信、守法、人本

B:忠诚、敬业、诚信

C:忠诚、审慎、勤勉

D:忠诚、谨慎、进取

答案：C

4.(2017年5月)()适合用360度考评方法进行考核

A:略

B:PCI

C:PPU

D:KPI

答案：B

5.在心理测试中，（）可以说明某一测试结果分数相对同类测试者所处的水平。

A:效度

B:标准化

C:常模

D:信度

答案：C

6.劳工问题的显著特征是（）

A:社会性

B:主观性

C:客观性

D:历史性

答案：A

7.企业集团区别于其他企业联合体的最基本的特征是（）。

A:以母子公司为主体

B:以产权为主要联结纽带

C:具有多层次结构

D:是由多个法人企业组成的企业联合体

答案：A

8.将职业人格分为常规型等6种类型的心理测试是（）

A:16PF

B:SDS

C:DAT

D:MBTI

答案：A

9.对企业的员工来说。属于员工生存、享受和发展的主要来源和生活富足、家庭幸福的一个重要标志的是()。

A:职务

B:职业规划

C:培训

D:薪酬

答案：D

10.(2017年11月)弗里德曼提出的行为模式关注的是（）对压力的影响。

A:家庭问题

B:生活条件

C:个性特点

D:经济问题

答案：C

11.测量与分析员工变动率的主要变量不包括（）。

A:员工对自身工作绩效的分析评价

B:员工对工作满意度的分析评价

C:员工对其在企业外工作机会的预期和评价

D:员工对其在企业内未来发展的预期和评价

答案：A

12.企业集团核心企业、紧密层企业、半紧密层企业和松散层企业，分别对应的是（）。

A:控股公司、控股子公司、参股企业、关联协作企业

B:集团公司、控股子公司、关联协作企业、参股企业

C:控股子公司、集团公司、参股企业、关联协作企业

D:集团公司、控股子公司、参股企业、关联协作企业

答案：D

13.在企业合并阶段，薪酬结构（）。

A:高弹性，以能力为导向

B:折中，以绩效为导向

C:高弹性，以绩效为导向

D:折中，以能力为导向

答案：C

14.(2015年5月)经济性福利不包括（）

A:培训机会

B:住房补贴

C:福利保险

D:企业年金

答案：A

15.假如你在工作中出了差错，你会（）

A:找几个老乡合计一下

B:找同事帮助说情

C:查看规章制度，看如何处理

D:找主管，承认错误

答案：D

16.(2017年11月)()不属于平衡计分卡中学习与成长方面的指标。

A:员工满意度

B:员工培训次数

C:客户满意度

D:信息系统反应时间

答案：C

17.(2015年5月)（）胜任特征模型对每个大的胜任特征维度用好几个方面的行为进行描述。

A:锚型

B:层级式

C:盒型

D:簇型

答案：D

18.(2016年11月)企业集团总部部门定位的方法不包括（）。

A:要素评价法

B:要素比较法

C:比较参照法

D:责任权限定位法

答案：B

19.（）认为，如果某项工作具有负面特性，企业必须支付更高的薪酬来弥补这些负面特性。

A:信号工资理论

B:劳动力成本理论

C:保留工资理论

D:薪酬差异理论

答案：D

20.运用情境的不同，胜任特征可分为人际胜任特征、技术胜任特征和（）。

A:基础性胜任特征

B:概念胜任特征

C:个人胜任特征

D:政治胜任特征

答案：B

21.在培训（）系统，要选择培训方法。

A:需求分析

B:规划

C:实施管理

D:评估反馈

答案：B

22.(2015年11月)利用平衡计分卡进行战略管理，首先要（）

A:进行战略的执行和跟踪

B:对企业所处的内，外部环境进行分析

C:建立企业使命、愿景、价值观和长期目标

D:制定企业战略目标

答案：C

23.—般而言，ESO的主要对象是（）。

A:全体员工

B:中层经理

C:科技开发人员

D:公司总经理

答案：D

24.将思维局限在自己现有的知识或