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医改工作总结.docxVIP

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医改工作总结

医改工作总结

总结就是把一个时间段取得的成果、存在的问题及得到的阅历和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以关心我们总结以往思想,发扬成果,让我们一起来学习写总结吧。那么总结要留意有什么内容呢?以下是我帮大家整理的医改工作总结,盼望能够关心到大家。

医改工作总结1

2021年,区其次人民医院在区卫生局的正确领导下,在区业务部门详细指导下,仔细贯彻落实科学进展观,深化开展以病人为中心、以提高医疗质量为主题的深化细化医院管理年活动,通过加强行风建设、强化内部管理、优化服务环境,进一步增加全院职工的竞争意识、创新意识、质量意识,全面提升医院形象,圆满完成了全年各项工作目标任务。截止12月底,估计全院完成门诊人次量16501人次,完成住院治疗1281人次。全院业务总收入430.7万元,其中医疗收入281.4万,药品收入68.6万元,其他业务收入80.7万元。医院被评为“省级卫生先进单位”、“全区方案生育先进单位”、“区级文明单位”,院党支部被镇党委授予“先进党支部”。

(一)细心规划,周密支配,各项工作高效有序

2021年初,院领导班子对全年工作进行了周密支配和科学谋划。通过召开院长办公会议,对全年工作进行了统一部署,明确提出了本年度各项任务指标,确定了全面加强医院管理和内涵建设、提高技术水平和服务质量、突出公共卫生服务和业务拓展、加强行风建设四大核心任务,进一步明确了乐观适应功能转型,科学进展,稳步推动的办院方向。通过召开全体中层会议,广泛征求

1群众看法,制定了2021年度医院工作方案。还结合医院实际,讨论制定了休假管理制度等多项管理制度,有效地落实了院总值班制度、行政交班制度、院长办公会制度、院周会制度等,确保了各项工作高效有序进行。

(二)全面加强党建和医院文化建设,医院的社会影响不断扩大

今年以来,医院注意文化建设,将医院文化建设与党建工作、管理工作、思想政治工作和精神文明建设有机结合,培育医护人员良好的职业道德,树立乐观向上的医院精神,培育高素养的员工队伍,制订科学易行的行为规范,强化医院的品牌形象,取得了明显的成果。

1、大力开展政治理论学习。仔细学习党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,根据区委的统一支配,开展了深化学习实践科学进展观活动,通过学习实践活动,使党员、干部更加精确?????地理解重要内涵,提高了思想熟悉水平。开展了多层次、多渠道、多形式的调研活动。院领导班子围绕如何切实解决医院进展中的突出问题等内容进行了座谈;党员开展了解放思想科学进展争论活动;按“开门纳谏、汇合民意”的要求,广泛征求群众看法,还通过行政查房等形式,向病员征求看法和建议,并经过汇总梳理和反复争论,使进展思路更明确,方案内容更完善,进展途径更科学。

2、加强医院文化建设。制定了医院文化建设规划,从职工行为要求、各项技术操作,以及医院进展建设、管理工作,甚至标识,均注意从规范化、制度化入手,贯彻医院文化理念,凝聚医

2院文化精神。为了充分发挥医院优秀员工的模范带头作用,全面提升服务水平,推动医院科学进展,在全院范围内开展了“文明窗口、绩优科室、优秀个人”评比活动。

3、加大医院宣扬工作力度。成立了医院宣扬工作领导小组,加大了宣扬工作领导力度。在全镇范围内进行了医院墙体广告宣扬,制作发放医生名片5000张、医疗优待卡1万多张,投资万余元购买了照相机、摄像机等宣扬器材,在市、区卫生局网站刊发卫生信息20条;通过与镇计生办联办“关爱女性健康,提倡优质服务”活动,召开了社会监督员座谈会,开展了为区镇人大代表免费健康查体活动,全方位介绍医院进展状况和优势服务项目,扩大了医院的`社会影响。

(三)加强效能建设,工作效率和服务水平不断提高

1、以纪律作风整顿为抓手,强化医院管理。2021年初,连续在全院范围内开展纪律作风整顿活动。活动中先后召开动员大会、下发相关文件,进行支配部署,制订了因公外出登记报告制度、职工假期管理制度,完善请销假制度、纪律卫生检查通报制度等,严格检查监督。对违反劳动纪律,迟到、早退、脱岗、工作中服务态度不好、责任心不强、技术操作不规范的人和事,赐予通报批判与经济惩罚,有力地促进了工作作风改善,医院广阔职工的组织纪律观念进一步提高。

2、开展优质、规范服务活动。仔细落实各项服务规范要求,开展了出院患者随访工作,深化病区发放出院病人征求看法表,落实了电话随访制度、行政查房制度,以多种形式广泛征求患者及家属看法,加强与患者沟通促进医院各项工作。门诊配备了分

3诊护士,以实际行动

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