7.2 心中有数上职场 课件高中政治统编版选择性必修二法律与生活.pptx

教材版本：人民教育出版社统编版选择性必修二

学科：思想政治

年级：高二年级

课名：7.2心中有数上职场

主讲教师：

学校：

生活无小事

纵览全篇

第七课

做个明白的劳动者

我要悄悄打工，然后惊艳所有人！早晚你会成为打工人！

2

心中有数上职场

01明明白白工作

02清清楚楚维权

初登工作岗位

邀请其中几名同学谈一谈他的工作现状

思考：出现的问题是什么？原因是？

角色扮演

小李：我在一家个体餐饮部当厨师，当时合同约定包吃包住。发工资时，餐饮部老板却从工资中扣除了800元伙食费，并实习为由扣押300元。小李认为应全额发放自己的劳动报酬，老板却说岂有白吃的道理？实习期工资，下月再一并发放。✿

小王：毕业后签约了一家金融公司，在行政部门上班，该公司在国庆期间，强令小王加班，节后缺没有给他调休，而且还不额外给小王加班费。怒火之下，小王在上班期间擅自离岗，还与人发生肢体冲突。✿

知识笔记本

劳动者的权利

（1）取得劳动报酬的权利

①含义：劳动报酬就是人们常说的工资，它是用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给劳动者的报酬。

②形式：一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。

知识笔记本

劳动者的权利

(2)休息休假的权利

①职工每日工作八小时、每周工作四十小时。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

②我国还实行带薪年休假制度，单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

③用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。作为对劳动者牺牲休息或休假时间的回报，用人单位必须向劳动者支付高于正常工资的加班工资。

角色扮演

小张：入职公司后不久，因人事变动等其他原因，小张被安排到建筑工地工作，小张发现工地灰尘多且安全防范设备不全，工人普遍没有安全头盔和口罩防护等，小张及时向公司反映存在的安全问题，公司没有回应。✿

小程：在入职后不久，小程在工作时总是在办公室打游戏，故意不完成公司安排的任务。眼见公司效益一直不好，小程想要离职，在办理手续时发现，公司聘用小程后，一直没有为小程缴纳社会保险费。✿

知识笔记本

劳动者的权利

(3)获得劳动安全卫生保护的权利

①劳动创造财富，劳动者理应得到全社会特别是用人单位的关心和保护。

②用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，并为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

知识笔记本

劳动者的权利

(4)享受社会保险和福利的权利

①必要性：劳动者在职业生涯中会出现年老、患病、工伤、失业、生育等现象，可能暂时或永久丧失劳动能力。

②用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。对逃避责任的行为，国家依法进行行政处罚。

劳动者的权利

休息休假的权利

取得劳动报酬的权利

享受社会保障和福利的权利

获得劳动安全卫生保护的权利

1.劳动者

的权利

其他权利：平等就业和选择职业的权利；享有接受职业技能培训的权利；享有依法参加和组织工会的权利；享有参与民主管理的权利；享有提请劳动争议处理的权利等。

有人认为，劳动者的权利受到保护，我们可以为所欲为，你怎么看？请说明理由

小小讨论会

权利与义务是相辅相成，不可分割的，劳动者在维护自身权益的同时，要承担相应的义务。

劳动法规定：劳动者要承担的义务有①完成劳动任务，②提高职业技能，③执行劳动安全卫生规程，④遵守劳动纪律和职业道德的义务。

维权有方

思考：

面对小王、小李、小程、小张4位同学的遭遇，他们有哪些维权方式呢？（结合课本P68的内容回答）

维权有方

知识导图

畅谈收获

思考：劳动者如何更好的维护自己的权益？

①依法签订劳动合同。依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据。

②劳动者要增强权利意识和法律意识，还要重视证据收集。

③当自己的权益受到侵犯时，劳动者要及时通过合法途径（协商、调解、仲裁、诉讼）来解决，切莫冲动意气用事。

趁热打铁

1.劳动者权利的内容包括（）

①取得劳动报酬的权利 ②提高职业技能的权利

③休息休假的权利 ④获得劳动安全卫生保护的权利

⑤遵守职业道德的权利 ⑥依法参加和组织工会的权利

A.①②③④ B.②③④⑤

C.①③④⑥ D.①②⑤⑥

C

趁热打铁

2.小王是一家电脑公司的员工,因欠薪和待遇问题与公司发生了劳动争议,为维护自己的合法权益,小王一纸诉状把公司告到了人民法院