精编甘肃省张掖地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库【培优B卷】.docxVIP

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精编甘肃省张掖地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库【培优B卷】

第I部分单选题（50题）

1.关于“节约”，正确的说法是（）。

A:“节约”的要求应因人而异、因时而异

B:“节约”往往导致产品质次价低

C:“节约”的核心目标是减少碳排量

D:“节约”是企业创新的重要驱动力量

答案：D

2.（）是检验员工自愿流动态度最好的工具。

A:员工工作的满意度

B:员工能力评估

C:员工流动后果分析

D:工作绩效评价

答案：A

3.（）模式认为经营者的效益年薪是其经营的风险收入。

A:G

B:N

C:Y

D:WH

答案：A

4.(2016年11月)美国社会学家帕森斯主张以（）作为社会分层标准。

A:职业

B:财富

C:威望

D:权力

答案：A

5.（）不完全按照逻辑推理，而是换一个角度进行思考。

A:收敛思维法

B:逆向思维法

C:颠倒思维法

D:横向思维法

答案：D

6.(2018年5月)社会劳动关系运行中的矛盾事实,只有在特定利益群体或权力阶层作出反应后才会成为劳工问题,这反映了劳工问题的()特征。

A:历史性

B:客观性

C:社会性

D:主观性

答案：D

7.(2015年11月)运用公文筐技术进行招聘时