字节跳动离职员工劳动合同5篇.docx

字节跳动离职员工劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：字节跳动科技有限公司

乙方（离职员工）：____________________

身份证号码：_______________________

联系方式：_______________________

鉴于乙方曾为甲方员工，现因_____________原因离职，为明确双方权益，特订立本劳动合同协议。

一、协议目的

1.本协议旨在明确双方劳动关系终止的相关事宜，保障甲乙双方的合法权益。

二、离职日期

1.乙方离职日期为______年______月______日。

三、工资与福利结算

1.甲方应支付乙方的工资及福利结算至离职日期。

2.乙方在离职前应完成所有工作交接，并确保工作无误。甲方在确认无误后，按照公司规定支付乙方应得的工资及福利。

四、保密义务

1.乙方在甲方任职期间所接触到的商业机密、技术秘密、客户信息等，均应保守秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得将甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等用于个人或其他公司的利益。

五、知识产权归属

1.乙方在甲方任职期间所参与研发、创作的成果，其知识产权归甲方所有。

2.乙方离职后，不得擅自使用或转让甲方知识产权，如有违反，应承担相应的法律责任。

六、竞业限制

1.乙方离职后，在约定的期限内（一般为离职后的一定期限内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

2.竞业限制期限内，乙方如违反约定，应承担违约责任。

七、违约责任

1.若甲乙双方中任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任。具体违约责任根据违约情况确定。

2.乙方如违反保密义务、竞业限制或擅自使用甲方知识产权等，应承担相应的法律责任。

八、其他事项

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。如有争议，双方应协商解决。协商不成，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

3.本协议的解释权归甲方所有。乙方在签署本协议前，应仔细阅读并理解本协议的所有内容。如有任何疑问，应及时向甲方咨询。

篇2

甲方（用人单位）：字节跳动科技有限公司

乙方（离职员工）：____________________

身份证号码：________________________

联系方式：________________________

鉴于乙方已经于甲方签订了劳动合同并已经离职，现双方就乙方离职后的相关事宜达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确双方的权利和义务，规定乙方离职后的相关事宜，保障甲方的合法权益，促进双方友好合作关系的建立和维护。

二、离职原因及依据

乙方因个人原因提出辞职申请，经过双方协商同意后，乙方已经正式离职。离职依据为双方签署的劳动合同及相关法律法规。

三、离职待遇及补偿

甲方按照国家和地方有关规定，结合公司政策给予乙方相应的离职待遇及补偿。具体待遇及补偿标准按照甲方相关制度和法律法规执行。乙方在领取待遇及补偿后，不再向甲方提出其他要求。

四、保密义务及知识产权归属

乙方承诺在离职后遵守甲方的保密规定，对在甲方任职期间接触到的所有商业秘密、技术秘密、客户信息等资料予以保密，不得泄露给任何第三方。同时，乙方在职期间所创造的所有知识产权归属甲方所有。如因乙方违反保密义务导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

五、竞业限制条款

乙方在离职后一定期限内（具体期限视岗位而定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。如有违反，乙方需承担相应的违约责任。

六、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。如因乙方违约导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

七、争议解决方式

如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.乙方离职后，应办理完毕所有工作交接手续。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，由双方另行协商决定。

4.本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

5.本合同内容应遵守国家法律法规，如与国家法律法规相抵触，应以国家法律法规为准。

九、合同的生效和终止

本合同自双方签字盖章之日起生效，