人事合同范本模板.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

人事合同范本模板

1.甲方(买方/出租方/委托方):

名称:XX集团有限公司(以下简称“甲方”)

地址:中华人民共和国XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人:张三

联系方式:依照我国法律法规及行业规范,甲方的法定联系方式以甲方营业执照记载的通讯地址为准。

乙方(卖方/承租方/服务提供方):

名称:YY人力资源服务有限公司(以下简称“乙方”)

地址:中华人民共和国XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人:李四

联系方式:依照我国法律法规及行业规范,乙方的法定联系方式以乙方营业执照记载的通讯地址为准。

合同简介:

鉴于甲方为拓展业务,提高公司运营效率,需引进专业的人力资源服务,以优化甲方的人力资源配置及管理体系;乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业,拥有丰富的行业经验和专业的服务团队,能够为甲方提供全方位的人力资源服务。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经充分协商,达成以下协议,以共同遵循。

一、背景与前提条件

1.甲方同意聘请乙方作为其人力资源服务提供商,为甲方提供包括但不限于人才招聘、员工培训、薪酬福利管理、劳动争议处理等服务。

2.乙方具备提供本合同项下服务所必需的专业资质、人力资源和经验。

3.双方同意按照本合同的约定,明确双方的权利与义务,确保合同的顺利履行。

二、合作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。合同期满后,如双方同意续约,应签订书面续约协议。

三、双方声明与保证

1.甲方声明与保证:甲方为一家合法成立并有效存续的企业,有权签订并履行本合同;甲方提供的信息真实、准确、完整,不存在误导或隐瞒等情况。

2.乙方声明与保证:乙方为一家合法成立并有效存续的企业,具备提供本合同项下服务的资质和能力;乙方将按照甲方的要求,依法合规地提供人力资源服务。

四、双方权利与义务

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

五、价格与支付条件

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

六、履行期限

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

七、违约责任

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

八、不可抗力

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

九、争议解决

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

十、其他条款

(具体内容将在后续条款中详细阐述)

附则:

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同的修改、补充必须采用书面形式,经双方签字盖章后与本合同具有同等法律效力。

签署:

甲方(盖章):____________

乙方(盖章):____________

甲方代表(签名):_______

乙方代表(签名):_______

签订日期:____年____月____日

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方通过乙方提供的人力资源服务,实现甲方人才需求的优化配置、员工培训的有效提升、薪酬福利管理的规范完善以及劳动争议的高效处理。具体内容包括:

1.人才招聘:乙方根据甲方提供的岗位需求,进行人才筛选、面试、背景等工作,为甲方推荐合适的候选人。

2.员工培训:乙方负责制定并实施针对甲方员工的培训计划,提高员工的专业技能和综合素质。

3.薪酬福利管理:乙方协助甲方制定合理的薪酬福利体系,并进行日常管理。

4.劳动争议处理:乙方在甲方发生劳动争议时,提供专业的法律咨询和解决方案。

第二条定义

1.人力资源服务:指乙方在本合同项下为甲方提供的人才招聘、员工培训、薪酬福利管理、劳动争议处理等服务。

2.岗位需求:指甲方根据业务发展需要,向乙方提出的具体岗位招聘要求。

3.合同履行期限:指甲方与乙方约定的本合同有效期限。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利:

(1)甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供人力资源服务。

(2)甲方有权对乙方提供的服务进行监督、评价和提出改进意见。

(3)甲方有权在合同期内解除与乙方的合作关系,但应支付乙方已提供服务部分的费用。

2.义务:

(1)甲方应向乙方提供真实、准确、完整的岗位需求和相关资料。

(2)甲方应按时支付乙方服务费用。

(3)甲方应配合乙方完成合同项下的各项工作,提供必要的工作条件和支持。

二、乙方的权利与义务

1.权利:

(1)乙方有权要求甲方按照本合同的约定支付服务费用。

(2)乙方有权在合同期内提出解除合作关系,但应提前通知甲方,并尽量减少对甲方的影响。

(3)乙方有权根据甲方提供的岗位需求,自主开展招聘、培训等工作。

2.义务:

(1)乙方应按照本合同的约定,为甲方提供专业、高效的人力资源服务。

(2)乙方应确保其提供的服务符合我国法律法规和行业规范。

(3)乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露给第三方。

(4)乙方应在合同履行期间,及时与甲方沟通工作进展,确保双方信息对称。

第四条价格与支付条件

1.价格条款:乙方

文档评论(0)

188****0823 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档