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幼儿园三年发展规划书
规划时限:2023年-2026年
编订时间:
实施时间:
单位名称:
第1页共12页
目录
一、幼儿园概况
(一)基本情况
(二)现状分析
(三)存在的问题
二、幼儿园三年发展规划(2023.9-2026.8)
(一)指导思想
(二)三年发展总目标
(三)三年发展具体阶段目标
第一阶段目标(2023年9月—2024年8月)
第二阶段目标(2024年9月—2025年8月)
第三阶段目标(2025年9月—2026年8月)
第2页共12页
一、幼儿园概况
(一)基本情况
我园创办于年月,占地面积余平方米,建筑面积
平方米,共设有个班级配置。幼儿园招收3-6岁的幼儿入园。
目前在园幼儿人数名,开设个班。全园教职工名,其
中班级教师名、保育员名、管理人员名、协管员、和
食堂工人人。员工持证上岗,90%的员工具有大专以上学历。
(二)现状分析
1.幼儿园办园至今,形成了温馨和谐的园所氛围,所有教
职员工平等、互助、团结、协作,为幼儿园走向良性发展之路奠
定了基础。
2.幼儿园有清晰明确的办园目标,办园五年来,得到了家
长的认可。
3.园内外环境舒适宜人。幼儿园有舒适优质的园舍环境,
有合理的设施设备。充分有利于幼儿感受、体验、发挥、创造,
是孩子们快乐成长的乐园。
(三)存在的问题
1.管理团队领导力有待提升。我园的管理团队成员还需不
断加强自身学习,提升内涵,增强领导班子“协调、和谐”的能
力,不断拓展思路,开拓创新,才能更好地引领幼儿园不断得到
可持续发展。
2.教师队伍整体趋于中青年化,缺少年轻教师的活力和朝
第3页共12页
气。
3.专业化水平有待进一步提升。在调整理清办园思路的前
提下,幼儿园对课程结构和保教体系也进行了局部改革。如何更
好地理解幼儿园的教育理念,熟悉幼儿园的教育特色,引导教师
做到“教学相长”、不断实践反思,提升专业化水平,并进一步
落实到每一个教职员工的行动上,都是面临着亟待解决的问题。
二、幼儿园三年发展规划(2023.9-2026.8)
(一)指导思想
以《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》为基本指导,
推进教育改革,打造优秀的教师团队,倡导“用科学体现爱心,
令幼儿开创未来”的办学理念,贯穿“平等、关爱、和谐、温馨”
的园所文化,对幼儿实施全面、科学的基础素质教育,培养“身
心健康、主动自信、适应社会、全面发展”的学龄前儿童,创办
让家长放心、让社会满意的启蒙摇篮。
(二)三年发展总目标
1.完善并细化幼儿园各项制度,实施科学化目标管理,提
高工作质量,彰显办园成效。
2.坚持走“园本培训、岗位成才”的教师队伍建设之路,
通过良性互动的激励,宽松挑战的人才环境,充分发挥教职员工
的主人公作用,创建一支作风好、素质全、观念新、肯钻研、业
务强的优质教师队伍。
3.抓好幼儿园课程建设,树立“以科研促教育、以科研促
第4页共12页
发展”的教育观念和教科研意识,促进日常保教工作和教科研相
结合,全面提升保教工作质量。
4.创设新颖优化的园所环境,提供丰富多元的物质条件,
渗透“润物细无声”的园所氛围,全员参与共同营造安全、健康、
快乐、和谐的文化环境。
5.加强幼儿园安全管理和后勤保障工作,强
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