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幼儿园三年发展规划书

规划时限:2023年-2026年

编订时间:

实施时间:

单位名称:

第1页共12页

目录

一、幼儿园概况

(一)基本情况

(二)现状分析

(三)存在的问题

二、幼儿园三年发展规划(2023.9-2026.8)

(一)指导思想

(二)三年发展总目标

(三)三年发展具体阶段目标

第一阶段目标(2023年9月—2024年8月)

第二阶段目标(2024年9月—2025年8月)

第三阶段目标(2025年9月—2026年8月)

第2页共12页

一、幼儿园概况

(一)基本情况

我园创办于年月,占地面积余平方米,建筑面积

平方米,共设有个班级配置。幼儿园招收3-6岁的幼儿入园。

目前在园幼儿人数名,开设个班。全园教职工名,其

中班级教师名、保育员名、管理人员名、协管员、和

食堂工人人。员工持证上岗,90%的员工具有大专以上学历。

(二)现状分析

1.幼儿园办园至今,形成了温馨和谐的园所氛围,所有教

职员工平等、互助、团结、协作,为幼儿园走向良性发展之路奠

定了基础。

2.幼儿园有清晰明确的办园目标,办园五年来,得到了家

长的认可。

3.园内外环境舒适宜人。幼儿园有舒适优质的园舍环境,

有合理的设施设备。充分有利于幼儿感受、体验、发挥、创造,

是孩子们快乐成长的乐园。

(三)存在的问题

1.管理团队领导力有待提升。我园的管理团队成员还需不

断加强自身学习,提升内涵,增强领导班子“协调、和谐”的能

力,不断拓展思路,开拓创新,才能更好地引领幼儿园不断得到

可持续发展。

2.教师队伍整体趋于中青年化,缺少年轻教师的活力和朝

第3页共12页

气。

3.专业化水平有待进一步提升。在调整理清办园思路的前

提下,幼儿园对课程结构和保教体系也进行了局部改革。如何更

好地理解幼儿园的教育理念,熟悉幼儿园的教育特色,引导教师

做到“教学相长”、不断实践反思,提升专业化水平,并进一步

落实到每一个教职员工的行动上,都是面临着亟待解决的问题。

二、幼儿园三年发展规划(2023.9-2026.8)

(一)指导思想

以《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》为基本指导,

推进教育改革,打造优秀的教师团队,倡导“用科学体现爱心,

令幼儿开创未来”的办学理念,贯穿“平等、关爱、和谐、温馨”

的园所文化,对幼儿实施全面、科学的基础素质教育,培养“身

心健康、主动自信、适应社会、全面发展”的学龄前儿童,创办

让家长放心、让社会满意的启蒙摇篮。

(二)三年发展总目标

1.完善并细化幼儿园各项制度,实施科学化目标管理,提

高工作质量,彰显办园成效。

2.坚持走“园本培训、岗位成才”的教师队伍建设之路,

通过良性互动的激励,宽松挑战的人才环境,充分发挥教职员工

的主人公作用,创建一支作风好、素质全、观念新、肯钻研、业

务强的优质教师队伍。

3.抓好幼儿园课程建设,树立“以科研促教育、以科研促

第4页共12页

发展”的教育观念和教科研意识,促进日常保教工作和教科研相

结合,全面提升保教工作质量。

4.创设新颖优化的园所环境,提供丰富多元的物质条件,

渗透“润物细无声”的园所氛围,全员参与共同营造安全、健康、

快乐、和谐的文化环境。

5.加强幼儿园安全管理和后勤保障工作,强

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