2024版事业单位后勤服务人员劳动合同协议范本3篇.docx

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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024版事业单位后勤服务人员劳动合同协议范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述

3.2工作职责

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假制度

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3奖金

5.4社会保险与住房公积金

6.劳动保护与职业健康

6.1劳动保护措施

6.2职业健康检查

7.福利待遇

7.1节假日福利

7.2年假

7.3医疗保健

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

11.合同生效

11.1合同生效日期

11.2合同生效条件

12.合同附件

12.1附件一：甲方单位基本情况

12.2附件二：乙方个人基本情况

12.3附件三：相关法律法规及政策文件

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1单位名称：___________

1.1.2单位地址：___________

1.1.3联系人：___________

1.1.4联系电话：___________

1.2乙方基本信息

1.2.1姓名：___________

1.2.2性别：___________

1.2.3出生日期：___________

1.2.4身份证号码：___________

1.2.5联系电话：___________

1.2.6家庭住址：___________

2.合同期限

2.1合同起始日期：____年____月____日

2.2合同终止日期：____年____月____日

3.工作内容与职责

3.1工作内容概述

乙方在甲方单位从事后勤服务工作，包括但不限于环境卫生、设施维护、安全管理等。

3.2工作职责

3.2.1负责所负责区域的卫生清洁工作；

3.2.2负责所负责区域的设施设备维护；

3.2.3负责所负责区域的消防安全；

3.2.4负责所负责区域的治安巡逻；

3.2.5完成甲方交办的其他工作任务。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

乙方实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.2休息休假制度

4.2.1乙方享有国家法定节假日休息；

4.2.2乙方享有带薪年休假，年休假天数根据国家规定及乙方工作年限确定；

4.2.3乙方享有国家规定的婚假、产假、丧假等。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方的基本工资为每月____元。

5.2绩效工资

乙方每月的绩效工资根据工作表现和考核结果确定，最高不超过基本工资的____%。

5.3奖金

乙方享有国家规定的各类奖金，包括年终奖、季度奖等。

5.4社会保险与住房公积金

乙方依法参加社会保险，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，由甲方代扣代缴。

乙方依法缴纳住房公积金，由甲方代扣代缴。

6.劳动保护与职业健康

6.1劳动保护措施

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并保证乙方在劳动过程中的人身安全。

6.2职业健康检查

甲方按规定为乙方安排职业健康检查，确保乙方身体健康。

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1若甲方未按合同约定支付乙方工资，应向乙方支付相当于所欠工资额的____%的赔偿金。

8.1.2若甲方未提供合同约定的劳动保护条件，乙方有权要求甲方改正，并承担相应的赔偿责任。

8.1.3若甲方违反合同约定解除合同，应向乙方支付相当于____个月工资的经济补偿。

8.2乙方违约责任

8.2.1若乙方未按合同约定履行工作职责，甲方有权扣除相应的绩效工资。

8.2.2若乙方违反合同约定擅自离职，应向甲方支付相当于____个月工资的违约金。

8.2.3若乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前____天向甲方提出书面申请，并承担相应的责任。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

无

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同。

10.1.2甲