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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
休假不脱产承诺
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同目的
1.2合同适用范围
1.3合同生效时间
2.休假不脱产的定义
2.1休假不脱产的概念
2.2休假不脱产的条件
2.3休假不脱产的时间限制
3.休假不脱产的权利与义务
3.1休假不脱产的权利
3.2休假不脱产的义务
3.3违反休假不脱产义务的处理
4.休假不脱产的申请与批准
4.1休假不脱产的申请程序
4.2休假不脱产的审批权限
4.3休假不脱产的批准条件
5.休假不脱产期间的工资待遇
5.1工资待遇的计算方法
5.2工资待遇的支付方式
5.3工资待遇的调整
6.休假不脱产期间的福利待遇
6.1福利待遇的保障
6.2福利待遇的调整
6.3福利待遇的终止
7.休假不脱产期间的考勤管理
7.1考勤管理的规定
7.2考勤记录的保存
7.3考勤异常的处理
8.休假不脱产期间的绩效考核
8.1绩效考核的标准
8.2绩效考核的方法
8.3绩效考核结果的运用
9.休假不脱产期间的保密义务
9.1保密义务的内容
9.2保密义务的期限
9.3违反保密义务的处理
10.休假不脱产期间的争议解决
10.1争议解决的方式
10.2争议解决的程序
10.3争议解决的法律适用
11.合同的变更与解除
11.1合同变更的条件
11.2合同变更的程序
11.3合同解除的条件
11.4合同解除的程序
12.合同的终止与效力
12.1合同终止的条件
12.2合同终止的程序
12.3合同效力的延续
13.违约责任
13.1违约责任的承担
13.2违约责任的赔偿
13.3违约责任的减免
14.合同的其他约定
14.1合同生效前的事项
14.2合同生效后的注意事项
14.3合同的附件与补充协议
第一部分：合同如下：
1.合同概述
1.1合同目的
1.2合同适用范围
本合同适用于乙方因工作需要或个人原因，经甲方批准后，在规定时间内休假不脱产的情况。
1.3合同生效时间
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
2.休假不脱产的定义
2.1休假不脱产的概念
休假不脱产是指乙方在休假期间，根据甲方工作需要，仍需保持与甲方的工作联系，履行一定的工作职责。
2.2休假不脱产的条件
2.2.1乙方需提前向甲方提出休假不脱产的申请，并说明原因。
2.2.2甲方同意乙方休假不脱产，并明确乙方在休假期间的工作职责和任务。
2.2.3乙方在休假期间应遵守甲方的工作纪律和规章制度。
2.3休假不脱产的时间限制
乙方休假不脱产的时间不得超过____天。
3.休假不脱产的权利与义务
3.1休假不脱产的权利
3.1.1乙方有权在符合本合同规定的情况下申请休假不脱产。
3.1.2乙方有权在休假期间享受甲方提供的相应待遇。
3.2休假不脱产的义务
3.2.1乙方应按照甲方的要求，在休假期间保持与甲方的工作联系。
3.2.2乙方应按照甲方的要求，完成休假期间的工作任务。
4.休假不脱产的申请与批准
4.1休假不脱产的申请程序
乙方应提前____天向甲方提出休假不脱产的书面申请，并附上相关证明材料。
4.2休假不脱产的审批权限
甲方相关部门负责人负责审批乙方休假不脱产的申请。
4.3休假不脱产的批准条件
4.3.1乙方休假不脱产的理由合理，符合甲方工作需要。
4.3.2乙方在休假期间能保证完成工作任务。
5.休假不脱产期间的工资待遇
5.1工资待遇的计算方法
乙方休假不脱产期间的工资按照甲方规定的工资标准计算。
5.2工资待遇的支付方式
乙方休假不脱产期间的工资按月支付。
5.3工资待遇的调整
如甲方调整工资标准，乙方休假不脱产期间的工资待遇将相应调整。
6.休假不脱产期间的福利待遇
6.1福利待遇的保障
乙方休假不脱产期间，甲方将继续保障乙方的福利待遇。
6.2福利待遇的调整
如甲方调整福利待遇，乙方休假不脱产期间的福利待遇将相应调整。
6.3福利待遇的终止
如乙方违反本合同规定，甲方有权终止其休假不脱产期间的福利待遇。
7.休假不脱产期间的考勤管理
7.1考勤管理的规定
乙方休假不脱产期间，仍需遵守甲方考勤管理规定。
7.2考勤记录的保存
甲方负责保存乙方休假不脱产期间的考勤记录。
7.3考勤异常的处理
如乙方在休假不脱产期间出现考勤异常，甲方将按照相关规定进行处理。
8.休假不脱产期间的绩效考核
8.1绩效考核的标准
乙方休假不脱产期间的绩效
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