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各层级护理人员培养方案
我院根据护理人员的年资、能力水平、发展需求等特点，将全院护理
人员分为N0至N4五级七层。为提高我院护理质量及护理人员的业务水平，
促进护理人员的成长，根据各阶段护理人员的特点，特制定以下护理人员
培训方案。
一、培训、考核领导小组
组长：分管业务院长
副组长：护理部主任
成员：护理部副主任临床科室护士长护理培训师
二、各阶段护理人员培养方案
（一）N0阶段护理人员的培养方案
1、培养目标
（1）了解医院文化、护士职业素质要求、职业道
专注地铁、铁路、市政领域安全管理资料的定制、修改及润色，本人已有7年专业领域工作经验，可承接安全方案、安全培训、安全交底、贯标外审、公路一级达标审核及安全生产许可证延期资料编制等工作，欢迎大家咨询~
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