游戏工作室劳动合同范本整理版8篇.docx

游戏工作室劳动合同范本整理版8篇

篇1

甲方（公司）：_________

地址：_________

联系电话：_________

乙方（员工）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系电话：_________

地址：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事游戏工作室的相关工作，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和岗位

1.乙方在甲方的工作岗位为________，从事________工作。

2.乙方在试用期内，表现优异者将有机会获得正式聘用。

三、劳动报酬和福利待遇

1.乙方在试用期的工资为________元/月，试用期满后，工资将按照甲方公司的薪酬体系进行调整。

2.甲方将按照公司规定为乙方提供各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.乙方应按时完成分配的工作任务，不得擅自更改或拒绝。

五、保密义务

1.乙方应对工作中接触到的甲方商业机密和客户信息保密，不得泄露给外界。

2.乙方应妥善保管甲方的工作资料和物品，不得遗失或损坏。

六、违约责任

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行合同，如有违约行为，应承担相应的法律责任。

2.乙方在试用期内表现不佳或违反公司规定，甲方有权解除试用合同。

3.甲方如未按照合同约定支付劳动报酬或提供福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。

4.乙方如擅自泄露甲方商业机密或损坏甲方形象和利益，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

5.如因乙方原因导致合同无法按时履行或无法完成工作任务，乙方应承担相应的违约责任。

6.如因甲方原因导致合同无法按时履行或无法提供相应的工作条件，甲方应承担相应的违约责任。

7.在试用期内，双方都有权提出解除试用合同，但需提前告知对方。试用期满后，双方如需解除正式劳动合同，需按照公司规定进行协商。违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体责任承担方式需根据合同条款和实际情况进行确定。若双方协商不成，可通过法律途径解决。在协商过程中，双方应尊重对方的合法权益和合理要求。同时，双方也应积极沟通，共同寻求解决问题的最佳途径。总之，双方应本着友好协商、诚实守信的原则来履行合同和解决纠纷。

篇2

甲方（游戏工作室）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________

2.合同生效日期：_________

3.合同终止日期：_________

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方的工作内容岗位为：_________

2.乙方的工作地点为：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为：_________

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。具体休息日期由甲方根据工作需要和实际情况安排。

3.法定节假日，甲方应按规定安排乙方休假。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。甲方应按月支付乙方工资，具体支付日期为每月的：_________日。

2.乙方在试用期内的工资为：_________元/月。试用期自合同签订之日起算，期限为：_________个月。

3.甲方应根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖金和福利。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应承担部分社会保险费。具体缴费比例和方式由双方协商确定。

2.甲方应按规定为乙方提供福利待遇，如：带薪休假、年度旅游、节日补贴等。具体福利待遇和发放方式由双方协商确定。

六、保密义务和竞业限制