2025年度企业人力资源管理聘请专家讲座协议4篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度企业人力资源管理聘请专家讲座协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议双方名称

1.2协议双方地址

1.3协议双方联系方式

2.讲座主题及内容

2.1讲座主题

2.2讲座内容

2.3讲座目标

3.讲座时间及地点

3.1讲座时间

3.2讲座地点

4.讲座费用及支付方式

4.1讲座费用

4.2支付方式

4.3付款时间

5.讲座讲师及资格

5.1讲座讲师

5.2讲座讲师资格

6.讲座参与人员

6.1参与人员范围

6.2参与人员报名

7.讲座前准备工作

7.1讲座场地布置

7.2讲座设备准备

7.3讲座资料准备

8.讲座实施

8.1讲座时间安排

8.2讲座过程记录

8.3讲座效果评估

9.讲座后续工作

9.1讲座资料整理

9.2讲座反馈收集

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.合同附件

13.1附件一：讲座大纲

13.2附件二：讲师简介

13.3附件三：报名表

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1协议双方名称

1.1.1甲方：X企业

1.1.2乙方：X人力资源管理

1.2协议双方地址

1.2.1甲方地址：省市区路号

1.2.2乙方地址：省市区路号

1.3协议双方联系方式

1.3.1甲方联系人：

1.3.2甲方联系电话：138

1.3.3乙方联系人：

1.3.4乙方联系电话：1395678

2.讲座主题及内容

2.1讲座主题：现代企业人力资源管理策略与实践

2.2讲座内容

2.2.1企业人力资源战略规划

2.2.2人才招聘与配置

2.2.3员工培训与发展

2.2.4绩效管理与激励机制

2.2.5企业文化建设与团队建设

2.3讲座目标

2.3.1提高甲方企业人力资源管理水平

2.3.2增强甲方企业竞争力

2.3.3促进甲方企业可持续发展

3.讲座时间及地点

3.1讲座时间：2025年4月15日（星期三）上午9:0012:00

3.2讲座地点：省市区路号X会议室

4.讲座费用及支付方式

4.1讲座费用：人民币10,000元整

4.2支付方式：甲方在签订本协议后5个工作日内，将讲座费用一次性支付至乙方指定账户

4.3付款时间：2025年4月10日前

5.讲座讲师及资格

5.1讲座讲师：

5.2讲座讲师资格

5.2.1教育背景：大学人力资源管理专业硕士

5.2.3荣誉奖项：荣获“全国优秀人力资源经理”称号

6.讲座参与人员

6.1参与人员范围：甲方企业全体管理人员及人力资源部门全体员工

6.2参与人员报名

6.2.1报名方式：通过甲方人力资源部门进行报名

6.2.2报名截止时间：2025年4月1日

7.讲座前准备工作

7.1讲座场地布置

7.1.1会议室座位安排：确保每位参与人员有充足的空间

7.1.2会议室设备检查：确保投影仪、音响等设备正常工作

7.2讲座设备准备

7.2.1投影仪、音响、麦克风等设备

7.2.2讲座资料、笔记本、笔等文具

7.3讲座资料准备

7.3.1讲座大纲

7.3.2讲座讲师简介

7.3.3参与人员名单

8.讲座实施

8.1讲座时间安排

8.1.1讲座开始前30分钟，参与人员需到达会议室，签到并领取资料

8.1.2讲座开始前15分钟，讲师到达现场，进行设备调试和资料检查

8.1.3讲座正式开始，讲师按照预定大纲进行讲解

8.2讲座过程记录

8.2.1讲座过程中，甲方指定专人负责记录

8.2.2记录内容包括讲师讲解内容、参与人员互动情况、讲座效果等

8.2.3讲座结束后，记录人需将记录整理成书面报告

8.3讲座效果评估

8.3.1讲座结束后，甲方组织参与人员进行满意度调查

8.3.2满意度调查内容包括讲师水平、讲座内容、实用性等

8.3.3甲方根据调查结果，对讲座效果进行综合评估

9.讲座后续工作

9.1讲座资料整理

9.1.1讲座结束后，讲师提供讲座PPT及讲义等资料

9.1.2甲方负责整理收集到的资料，并归档保存

9.2讲座反馈收集

9.2.1讲座结束后，甲方通过邮件或问卷调查形式收集参与人员反馈

9.2.2反馈内容包括对讲座内容、讲师表现、改进建议等

10.违约责任

10.1违约情