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就业协议书范文

一、协议双方基本信息

(1)本就业协议书签订双方为：甲方（用人单位名称），注册地址位于[详细地址]，法定代表人为[法定代表人姓名]，统一社会信用代码为[统一社会信用代码]。乙方（毕业生姓名），身份证号码为[身份证号码]，学历为[学历]，专业为[专业]，毕业院校为[毕业院校]，预计毕业时间为[预计毕业时间]。

(2)甲方为[行业类别]行业，主要经营业务为[主要业务范围]，拥有稳定的客户群体和良好的市场口碑。甲方在业内享有较高的知名度和美誉度，曾多次获得[奖项名称]等奖项。乙方在大学期间表现优秀，曾获得[奖项名称]等奖项，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。

(3)乙方在大学期间积极参与社会实践和实习活动，曾在[实习单位名称]担任[实习岗位]，实习期间表现突出，得到了实习单位的认可和好评。乙方具备良好的沟通能力和团队合作精神，曾担任[社团或组织名称]的[职务]，带领团队取得了[成果]。

二、就业意向与岗位信息

(1)乙方根据自身专业背景和兴趣，向甲方表达明确的就业意向，期望加入甲方的[部门名称]部门，从事[具体岗位名称]工作。乙方在校期间学习成绩优异，GPA达到[具体分数]，并拥有[相关证书名称]等职业资格证书。

(2)甲方的[具体岗位名称]岗位需求为[具体人数]，主要负责[岗位职责概述]。该岗位对于乙方所学的[专业名称]专业背景有[具体要求]，乙方具备的专业技能和实习经验与岗位要求高度匹配。乙方在校期间曾参与[项目名称]项目，担任[角色]，为团队贡献了[具体成果]。

(3)甲乙双方就岗位的具体信息进行了充分沟通，甲方承诺为乙方提供[薪资待遇]的薪资水平和[福利待遇]的福利保障。此外，甲方还为员工提供[培训计划]的培训机会，以提升乙方的工作能力和职业素养。乙方对甲方提供的岗位和发展前景表示高度认可，并愿意接受甲方的岗位安排。

三、协议内容与权利义务

(1)本协议约定，甲方应按照国家相关法律法规和公司规章制度，保障乙方享有劳动者的合法权益。乙方在甲方工作期间，享有社会保险、住房公积金等福利待遇，具体缴纳比例和金额按照国家规定执行。例如，甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴纳比例为[具体比例]。

(2)乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，努力完成工作任务。乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露或擅自使用甲方的技术、商业信息。如因乙方违反保密义务造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。

(3)甲方承诺为乙方提供良好的工作环境和条件，包括但不限于办公设施、工作场所和必要的工作工具。乙方在甲方工作期间，如因工作原因需要出差，甲方将按照国家规定和公司政策，为乙方提供相应的差旅费用和补贴。同时，甲方将为乙方提供年度体检，保障乙方身体健康。

四、协议签订与生效

(1)本就业协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。双方应在本协议签订之日起十个工作日内，将协议书原件分别报送各自所在地的劳动和社会保障部门备案。

(2)本协议自双方签字盖章之日起生效，任何一方不得擅自变更或解除协议。如因特殊情况需要变更协议内容，双方应协商一致，并以书面形式进行修改，经双方签字盖章后生效。

(3)本协议的签订和履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼期间，本协议的履行不因诉讼而受到影响。