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文化体育用品公司员工保密协议

甲方（公司）：

公司名称：[文化体育用品公司具体名称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[公司地址]

联系方式：[联系电话]

乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号]

地址：[家庭住址]

联系方式：[联系电话]

鉴于乙方在甲方任职期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，为保护甲方的合法权益，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规的规定，经友好协商，就乙方在任职期间及离职后保守甲方秘密事宜达成如下协议：

一、保密信息范围

1.商业秘密：包括但不限于客户名单、销售渠道、营销策略、采购信息、财务数据、未公开的商业计划、定价政策、招投标信息等，这些信息具有商业价值，且不为公众所知悉。

2.技术秘密：涉及公司自主研发或拥有的产品设计、生产工艺、技术配方、技术诀窍、软件程序、数据库等，无论是已申请专利还是未申请专利的技术信息。

3.其他机密信息：如公司内部的会议纪要、未公开的人事任免、薪资福利政策、尚未发布的新产品信息等。

二、保密义务

1.乙方在任职期间，应严格遵守甲方的保密制度，妥善保管所接触到的保密信息，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允许第三方使用保密信息，除非事先获得甲方的书面同意。

2.乙方在工作中仅可在履行工作职责所必需的范围内使用保密信息，不得将保密信息用于任何个人目的或与工作无关的活动。

3.乙方应采取合理的保密措施，保护保密信息的安全，防止保密信息被不当获取、使用或泄露。例如，对涉及保密信息的文件进行加密、妥善保管存储设备等。

4.若乙方发现保密信息被泄露或存在泄露风险，应立即通知甲方，并协助甲方采取措施防止损失的扩大。

三、保密期限

1.本协议的保密期限自乙方与甲方建立劳动关系之日起生效，至乙方离职后[X]年届满。在保密期限内，乙方始终负有保密义务。

2.对于在保密期限内已经公开的保密信息，乙方的保密义务自动终止，但对于仍未公开的保密信息，乙方应继续履行保密义务。

四、违约责任

1.若乙方违反本协议的任何条款，应立即停止违约行为，并向甲方支付违约金。违约金的金额为乙方在甲方工作期间[X]个月的工资总额，但该金额不足以弥补甲方损失的，乙方还应赔偿甲方的全部损失，包括但不限于因信息泄露导致的直接经济损失、间接经济损失、维权费用（如律师费、诉讼费、调查费等）。

2.如乙方的违约行为构成犯罪的，甲方有权将案件移送司法机关处理，依法追究乙方的刑事责任。

五、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人或授权代表（签字）：______

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

签订日期：______年____月____日