- 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
?协议编号:[具体编号]
甲方:[公司名称]
法定代表人:[公司法人姓名]
地址:[公司地址]
联系方式:[联系电话]
乙方:[员工姓名]
身份证号码:[身份证号码]
地址:[员工家庭地址]
联系方式:[手机号码]
鉴于乙方在甲方工作期间,可能会接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息,为保护甲方的合法权益,明确乙方在保密方面的义务,甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定,经友好协商,达成如下保密协议:
一、保密信息的定义和范围
1.本协议所称保密信息是指甲方拥有的、不为公众所知悉的、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的各类信息,包括但不限于:
-技术信息:如技术方案、技术诀窍、工艺流程、设计图纸、技术数据、实验结果、技术报告、计算机软件等。
-商业信息:如商业模式、市场策略、销售渠道、客户名单、价格体系、采购信息、财务数据等。
-管理信息:如公司管理制度、管理流程、内部文件、会议纪要、决策信息等。
-其他信息:如甲方尚未公开的发展规划、合作意向、招投标文件等。
2.无论保密信息以何种形式存在,包括但不限于书面、口头、电子文档、图形、图像等,均属于本协议保密的范围。
二、保密义务
1.乙方承诺在甲方工作期间及离职后的[X]年内,严格遵守甲方的保密制度,对保密信息予以保密,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用保密信息。
2.乙方在甲方工作期间,应当妥善保管涉及保密信息的所有文件、资料、数据等,不得私自复制、摘抄、出借、转让或故意毁损。未经甲方书面同意,乙方不得将保密信息带出甲方办公场所。
3.乙方在甲方工作期间,因工作需要使用保密信息时,应当在甲方规定的范围内使用,并采取必要的保密措施,防止保密信息的泄露。工作结束后,乙方应当及时将涉及保密信息的文件、资料、数据等归还甲方。
4.乙方离职时,应当主动向甲方交还所有涉及保密信息的文件、资料、数据等,并按照甲方要求办理离职交接手续。在离职交接手续办理完毕后,乙方方可离开甲方公司。
5.乙方发现保密信息被泄露或可能被泄露时,应当立即通知甲方,并采取积极措施防止损失的扩大。
三、保密措施
1.甲方已采取合理的保密措施保护保密信息,包括但不限于:
-制定保密制度,明确保密责任和保密要求。
-对涉及保密信息的场所、设备等进行限制访问和管理。
-对保密信息进行加密存储和传输。
-对接触保密信息的人员进行背景审查和培训。
2.乙方应当知悉并遵守甲方的保密制度,配合甲方采取的保密措施,不得擅自破坏或违反甲方的保密规定。
四、违约责任
1.若乙方违反本协议的保密义务,应当向甲方支付违约金人民币[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等。
2.若乙方的违约行为给甲方造成重大损失或情节严重的,甲方有权解除与乙方签订的劳动合同,并依法追究乙方的法律责任。
3.如乙方违反本协议的保密义务,给第三方造成损失的,乙方应当承担全部赔偿责任。甲方因此承担赔偿责任后,有权向乙方追偿。
五、保密期限
本协议的保密期限自双方签字(或盖章)之日起至保密信息公开或不再具有保密价值之日止,但乙方离职后的保密期限为离职后的[X]年。
六、协议的变更和解除
1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致,并签订书面协议。
2.在履行本协议过程中,若出现法律法规规定的可以解除协议的情形,一方有权通知另一方解除本协议,但应当提前[X]日书面通知对方。
七、争议解决
本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他条款
1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________________
法定代表人(签字):________________
签订日期:______年____月____日
乙方(签字):________________
签订日期:______年____月____日
以上是一份员工
您可能关注的文档
- 听说法交际法全身反应法教学法的优缺点.docx
- 启动仪式活动方案.docx
- 启航幼儿园安全隐患大排查大整治专项行动实施方案.docx
- 启迪学校招生奖励方案试行.docx
- 启闭机施工方案.docx
- 吴正宪《平均数》课堂教学实录.docx
- 吴正宪分数的意义教学设计.docx
- 吴诚-_《生产现场管理必备技能》.docx
- 吸毒人员管控方案.docx
- 吸氧技术操作流程及考核标准.docx
- 第03讲 中考高频必背词形转换归纳(记背版)-中考英语一轮复习.docx
- 安徽省安庆市潜山市北片联考2024-2025学年九年级下学期2月月考语文试题.docx
- 2025年宁夏回族自治区初中学业水平考试模拟(三)道德与法治试题.docx
- 2025年贵州省中考学业水平考试模拟(一)道德与法治试题.docx
- 专题07 完成句子100题(名校模拟+地区真题)(解析版)-冲刺中考英语必考题型终极预测(重庆专用).docx
- 2025年山东省潍坊市中考模拟道德与法治试题.docx
- 综合练01 词汇闯关(基础夯实)(解析版) -中考英语一轮复习.docx
- 第04讲 中考高频必备易错易混短语梳理(记背版)-中考英语一轮复习.docx
- 2025年江苏省苏州市中考模拟练习(二)道德与法治试题.docx
- 2025年宁夏回族自治区初中学业水平考试模拟(二)道德与法治试题.docx
最近下载
- 国开四川《行政案例分析》形成性考核1-2终结性考核答案.docx
- 高级育婴员技能培训全套教学课件第3章教育实施第3节指导婴幼儿认知活动(1).ppt VIP
- 压电材料综述.doc
- 煤电机组低碳化转型的经济性分析.docx VIP
- 洪涝灾后卫生防疫培训课件.pptx VIP
- 安徽蚌埠二中2024-2025学年高中毕业班第一次综合质量检查物理试题含解析.doc VIP
- 离任表态发言简短精辟范文(通用4篇).docx
- 泸州市不动产登记数据库数据整合实施方案及预算.pdf
- 98ZS201地下室污水池潜水排污泵安装国家标准图集.pdf
- 高级育婴员技能培训全套教学课件第4章指导与培训第1节指导(1).ppt VIP
文档评论(0)