厦门市劳动合同范本最新标准版.docx

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人（主要负责人）：______________________

地址：______________________

联系电话：______________________

乙方（劳动者）：

姓名：______________________

性别：______________________

身份证号码：______________________

地址：______________________

联系电话：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

##一、合同期限

本合同期限采用下列第______种形式：

1.固定期限。自______年______月______日起至______年______月______日止。其中，试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.无固定期限。自______年______月______日起。其中，试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

3.以完成一定工作任务为期限。自______年______月______日起至______工作任务完成时即行终止。

##二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任______________________岗位（工种）工作。

2.工作内容为：______________________

3.工作地点为：______________________

##三、工作时间和休息休假

1.甲方实行______工时制度。

（1）标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息一天。

（2）不定时工作制，须经劳动保障行政部门审批。

（3）综合计算工时工作制，须经劳动保障行政部门审批。

2.甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期。

3.甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。

##四、劳动报酬

1.甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资，月工资为______元。

2.乙方试用期的工资为______元。

3.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

4.甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法支付加班工资。

5.非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未超过一个工资支付周期的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个工资支付周期的，若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的生活费不得低于当地最低工资标准的70%；若乙方没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

##五、社会保险和福利待遇

1.甲乙双方依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费。其中，乙方个人缴纳部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予乙方医疗期和医疗待遇。

3.乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。

4.甲方为乙方提供以下福利待遇：______________________

##六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方根据国家有关法律法规，为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

2.对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

3.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

##七、合同的解除、终止和续订

1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完