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人力二级理论练习复习试题有答案

单选题（总共150题）

1.薪酬占人工成本的比重是人工成本分析指标体系中（）的主要项目。(1分)

A、总量指标

B、相对指标

C、效益指标

D、结构性指标

答案：D

解析：?暂无解析

2.（）阶段是管理人员记录员工关键事件的主要时刻。(1分)

A、绩效沟通

B、绩效监控

C、绩效辅导

D、绩效规划

答案：B

解析：?暂无解析

3.关于培训课程构成要素的表述错误的是（）。(1分)

A、课程评价的重点应放在定性的测定上

B、受训者是培训课程的主体

C、受训者是一种可利用的学习资源

D、教学的组织形式包括面向受训者的班级授课制和分组式授课制

答案：A

解析：?暂无解析