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?一、考核目的
为加强口腔科医疗质量管理,规范医疗行为,提高医疗服务质量,保障医疗安全,特制定本考核表,对口腔科医疗质量进行全面、客观、公正的评价。
二、考核对象
口腔科全体医护人员
三、考核内容及标准
(一)医疗质量管理组织与制度(10分)
1.质量管理组织健全(3分)
-成立科室质量管理小组,定期召开会议,研究解决医疗质量问题,有会议记录(1分)。
-明确各级人员在质量管理中的职责,分工合理(1分)。
-质量管理小组能有效开展工作,对科室医疗质量进行定期检查、分析、评估和整改(1分)。
2.规章制度执行情况(4分)
-严格执行口腔科各项规章制度,如首诊负责制度、三级医师查房制度、会诊制度、病历书写制度、医疗安全管理制度等,无违规行为(2分)。
-各项规章制度落实到位,记录完整、规范(2分)。
3.质量控制指标落实(3分)
-制定并落实本科室质量控制指标,如门诊诊断符合率、治愈率、手术成功率、抗生素合理使用率等,指标明确,数据准确(1分)。
-定期对质量控制指标进行分析、评价,针对存在问题采取有效改进措施(1分)。
-质量控制指标达到或优于医院规定标准(1分)。
(二)人员资质与能力(10分)
1.人员资质(4分)
-科室医护人员具备相应的执业资格证书和执业证书,注册地点与执业范围相符,无超范围执业现象(2分)。
-医护人员定期参加继续医学教育,学分达标(2分)。
2.技术能力(4分)
-口腔科医师熟练掌握本专业常见疾病的诊断、治疗技术,能独立完成各类口腔疾病的诊治工作(2分)。
-护理人员熟练掌握口腔护理操作技能,能正确执行医嘱,观察患者病情变化(2分)。
3.应急处理能力(2分)
-科室制定医疗应急预案,医护人员熟悉应急预案内容,具备应急处理能力(1分)。
-定期组织应急演练,提高应急反应速度和处理能力(1分)。
(三)门诊医疗质量(30分)
1.门诊病历书写(10分)
-门诊病历书写规范,内容完整,包括主诉、现病史、既往史、体格检查、诊断、治疗计划等,无缺项(4分)。
-诊断明确,依据充分,治疗措施合理(3分)。
-病历书写字迹清晰,表述准确,无错别字、涂改现象(3分)。
2.门诊检查与诊断(10分)
-严格掌握各项检查适应证,合理选择检查项目,检查申请单填写规范(4分)。
-及时、准确报告检查结果,对异常结果能进行合理分析和处理(3分)。
-门诊诊断符合率≥[X]%(3分)。
3.门诊治疗质量(10分)
-严格执行治疗操作规范,操作熟练,动作轻柔,减少患者痛苦(4分)。
-治疗效果良好,患者满意度≥[X]%(4分)。
-无因治疗不当导致的医疗纠纷或事故(2分)。
(四)病房医疗质量(30分)
1.住院病历书写(10分)
-住院病历书写符合《病历书写基本规范》要求,内容完整、准确、及时(4分)。
-病程记录真实、详细,能反映病情变化及治疗过程,有上级医师查房记录、会诊记录、手术记录等(3分)。
-病历书写格式规范,字迹清晰,签名完整(3分)。
2.病房管理(10分)
-病房环境整洁、舒适、安静,物品摆放整齐,设施完好(3分)。
-严格执行病房消毒隔离制度,防止交叉感染,有消毒记录(3分)。
-患者管理规范,做好患者的病情观察、生活护理和心理护理,无患者投诉(4分)。
3.治疗质量(10分)
-严格执行治疗操作规范,手术操作精细,术后处理得当(4分)。
-合理使用抗生素,用药指征明确,剂量、疗程合理(3分)。
-住院患者治愈率、好转率达到或优于医院规定标准,并发症发生率≤[X]%(3分)。
(五)医疗安全管理(10分)
1.医疗风险防范(4分)
-科室对医疗风险进行评估,制定相应的防范措施,有风险评估记录(2分)。
-加强医患沟通,及时了解患者需求,告知患者病情、治疗方案、风险等,签署相关知情同意书,沟通记录完整(2分)。
2.医疗纠纷与投诉处理(4分)
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