医师劳动合同5篇.docx

医师劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事宜进行友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期内甲乙双方根据有关规定和要求履行相应的义务和责任。合同期满后，若甲乙双方无异议，本合同可自动续约。

二、工作内容和工作地点

乙方应按照甲方的要求担任医师职务，在甲方的指定医疗机构工作。乙方应履行甲方规定的岗位职责，并按时完成甲方交付的工作任务。乙方的工作地点包括但不限于甲方的医疗机构及其分支机构。

三、工作时间和休息休假

甲方根据医疗行业的特殊性质和工作需要，按照国家的有关规定安排乙方的工作时间和休息休假。乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，并完成工作任务。

四、薪酬待遇

甲方按照国家的有关规定和行业标准支付乙方的工资报酬。乙方的工资水平根据乙方的岗位、资历、能力等综合因素确定。甲方在支付工资的同时，为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方在从事医疗服务过程中可能遇到的职业危害，甲方将采取相应的防护措施，保障乙方的身体健康。

六、教育培训

甲方有权对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。乙方应积极参加培训，提高自身素质。

七、违约责任和劳动争议处理

甲、乙双方因履行合同发生争议，应当首先通过协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。如因乙方违反本合同规定或违反国家法律法规的规定导致甲方损失或不良影响的，乙方应承担违约责任，并赔偿由此给甲方造成的损失。

八、其他约定事项

双方根据实际需要可另行约定其他事项。如有未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如因不可抗力等因素导致合同无法履行的，双方可协商解除合同。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：_____________年____月____日

日期：_____________年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事医师工作事宜达成如下协议。

一、合同期限与聘用条件

（一）本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月，自______年______月______日至______年______月______日。

（二）乙方应具备相应的医师资格和专业技能，符合甲方聘用岗位的要求。乙方需提供相关证件资料，以便甲方进行核实和备案。

二、工作内容与地点

（一）乙方