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合同范本之劳务合同不缴纳社保5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

#乙方（劳动者）：

姓名：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

学历：[乙方学历]

专业：[乙方专业]

联系方式：[乙方联系方式]

#鉴于：

1.甲方是一家依法注册并合法经营的企业，具有独立的法人资格和用工权。

2.乙方是一位具有完全民事行为能力的自然人，具备从事甲方工作所需的专业技能和经验。

3.甲方因业务发展需要，同意录用乙方为劳务人员，乙方同意接受甲方的录用。

#双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

#第一条合同期限

1.本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

2.试用期为[试用期天数]天，自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

#第二条工作内容

1.乙方同意在甲方从事[乙方工作岗位]工作。

2.乙方应按时完成甲方交付的任务，并履行相应的岗位职责。

3.乙方的工作地点为[乙方工作地点]。

#第三条报酬及支付方式

1.乙方的劳务报酬为[劳务报酬金额]元/月。

2.甲方应按月向乙方支付劳务报酬，具体支付时间为每月的[支付日期]。

3.甲方应以银行转账的方式向乙方支付劳务报酬，具体账户信息如下：[银行账号信息]。

#第四条社会保险及福利

1.甲方不承担为乙方缴纳社会保险的义务。

2.乙方应自行缴纳社会保险费用，并自行承担因未缴纳社会保险而产生的法律责任。

3.乙方在甲方工作期间，甲方不提供任何福利待遇。

#第五条保密义务

1.乙方应对甲方的商业秘密和保密信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密和保密信息继续承担保密义务。

#第六条违约责任

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行合同义务。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或违反甲方规章制度的，甲方有权解除劳动合同并不支付任何赔偿。

3.甲方未按时向乙方支付劳务报酬的，每逾期一天，应向乙方支付劳务报酬总额千分之五的违约金。

4.乙方违反保密义务的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。

5.甲乙双方在合同期满或合同解除后，应当办理工作交接手续。如一方未按规定办理工作交接手续，应承担相应的违约责任。具体违约金数额为[违约金金额]。

6.其他违约责任按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。

篇2

劳务合同

甲方（雇主）：[公司名称]

乙方（雇员）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，有效期为[合同年限]年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点提供劳务，并完成甲方安排的工作内容。

2.乙方的工作岗位为[岗位名称]，具体职责详见岗位说明书。

3.甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容或岗位，应与乙方协商一致，并书面变更本合同。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应与乙方协商一致，并依法支付加班费。

3.乙方享有国家规定的法定节假日及休息日，具体休假时间双方协商确定。

四、劳动报酬

1.甲方每月[具体日期]支付乙方上月工资，工资发放形式为[工资发放形式]，工资标准为[工资标准]，具体详见甲方制定的薪酬制度。

2.甲方根据乙方的表现和业绩，可对乙方的工资水平进行调整。

3.乙方在试用期的工资标准为[试用期工资标准]。

五、社会保险和福利

1.因乙方未缴纳社会保险，甲方不再为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方患病或非因工负伤的医疗期及待遇，按法律法规及甲方制定的相关制度执行。

3.乙方因工负伤的医疗期及待遇，按法律法规及甲方制定的相关制度执行。

4.甲方为乙方提供以下福利待遇：[