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注册安全工程师管理知识考试考试练习题及答案解析

选择题

1.某企业在安全生产标准化建设过程中，开展了创建安全班组达标活动，旨在提升班组安全管理水平。张某担任该企业班组长多年，具有丰富的基层安全管理经验。张某发现在班组内可能造成较大事故的职工往往具有感情冲动等性格特征。根据事故频发倾向理论，针对具有这种性格特征的人员可采取的安全改进措施是（）。

A.遵章办事，违者严罚

B.重新培训，更换岗位

C.加强教育，重点监护

D.加强现场安全警示及提示

答案：B

解析：事故频发倾向理论认为，事故频发倾向者的存在是工业事故发生的主要原因。如果企业中减少了事故频发倾向者，就可以减少工业事故。对于具有感情冲动等事故频发倾向性格特征的人员，重新培训，更换岗位可以避免其在可能造成较大事故的岗位上继续工作，减少事故发生的可能性。选项A遵章办事、违者严罚不能从根本上解决事故频发倾向者的问题；选项C加强教育、重点监护不能改变其事故频发倾向的本质；选项D加强现场安全警示及提示对事故频发倾向者的作用不大。

2.某化工企业为了加强安全生产管理，在全企业推行安全绩效量化管理。该企业安全生产管理部门采用了一种新的绩效评估方法，即根据企业安全目标，将安全管理工作分解为若干个可量化的指标，并按照一定的标准对这些指标进行打分。这种绩效评估方法属于（）。

A.目标管理法

B.关键绩效指标法

C.平衡计分卡法

D.作业条件危险性评价法

答案：B

解析：关键绩效指标法是指基于企业战略目标，通过建立关键绩效指标体系，将企业战略目标层层分解为可操作性的工作目标的方法。该化工企业根据安全目标将安全管理工作分解为若干可量化的指标并打分，符合关键绩效指标法的特点。目标管理法强调以目标为导向，让员工参与目标制定；平衡计分卡法从财务、客户、内部流程、学习与成长四个维度进行绩效评估；作业条件危险性评价法是用于评价作业条件危险性的方法，与绩效评估无关。

填空题

1.安全生产管理的目标是减少和控制（），减少和控制（），尽量避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。

答案：事故；危害

解析：安全生产管理的目标就是要控制事故的发生频率，降低事故带来的危害程度，从而避免事故造成的各种损失，保障人员安全、财产安全和环境安全。

2.安全规章制度建设的核心就是（），因此企业在制定、修订安全规章制度时，必须以安全生产法律法规、国家和行业标准、地方政府的法规和标准为依据。

答案：危险有害因素的辨识和控制

解析：只有准确辨识出企业存在的危险有害因素，并采取有效的控制措施，安全规章制度才能真正起到保障安全生产的作用。以法律法规和标准为依据制定规章制度，也是为了更好地对危险有害因素进行辨识和控制。

判断题

1.安全技术措施计划是生产经营单位生产财务计划的一个组成部分，是改善生产经营单位生产条件，有效防止事故和职业病的重要保证制度。（）

答案：正确

解析：安全技术措施计划是企业有计划地改善劳动条件和安全卫生设施，防止工伤事故和职业病的重要措施之一，它与生产财务计划紧密相关，是生产财务计划的一个组成部分，对于保障安全生产具有重要意义。

2.安全检查是消除事故隐患、落实整改措施、防止伤亡事故发生、改善劳动条件的重要手段。（）

答案：正确

解析：通过安全检查，可以及时发现生产过程中的事故隐患，然后落实相应的整改措施，从而避免伤亡事故的发生，同时也能改善劳动条件，为员工创造更安全的工作环境。

解答题

1.简述安全生产检查的类型。

答案：安全生产检查可以分为以下几种类型：

（1）定期安全生产检查：是指根据生产经营单位的实际情况，按照一定的时间间隔进行的全面检查，如年度检查、季度检查、月度检查等。这种检查具有周期性和全面性的特点，能够及时发现生产过程中的潜在问题。

（2）经常性安全生产检查：是指在日常生产活动中进行的随时随地的检查，包括交接班检查、班中检查等。它具有及时性和灵活性的特点，可以及时发现并处理生产现场的异常情况。

（3）季节性及节假日前后安全生产检查：是根据不同季节的特点和节假日前后员工的思想状态等因素进行的检查。例如，夏季检查防暑降温情况，冬季检查防寒保暖、防火等情况；节假日前后检查员工的安全意识是否松懈等。

（4）专项安全生产检查：是针对某一特定的问题或领域进行的深入检查，如针对电气设备、特种设备、危险化学品等进行的专项检查。这种检查具有针对性强的特点，能够深入排查特定领域的安全隐患。

（5）综合性安全生产检查：是对生产经营单位的整体安全生产状况进行全面、系统的检查，通常涉及到安全管理、设备设施、作业环境、人员操作等多个方面。

（6）不定期的职工代表巡视安全生产检查：由职工代表对企业的安全生产状况进行巡视检查，体现了职工