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工程公司劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：[甲方公司名称]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方联系电话]，电子邮箱：[甲方联系邮箱]。

乙方（劳动者）：[乙方姓名]，身份证号码：[乙方身份证号码]，地址：[乙方联系地址]，联系方式：[乙方联系电话]，电子邮箱：[乙方联系邮箱]。

《工程公司劳动合同》

一、合同主体

1.甲方（用人单位）：[甲方公司名称]，是一家在工程领域具有丰富经验和专业资质的企业，主要从事[甲方公司主要业务范围]等相关工作。

2.乙方（劳动者）：[乙方姓名]，具备相应的专业技能和工作经验，愿意在甲方公司从事[乙方工作岗位]工作。

二、合同期限

1.固定期限：本合同期限为[具体固定期限时长，如三年]，自[合同起始日期]起至[合同结束日期]止。

2.无固定期限：双方协商一致，本合同为无固定期限合同，自[合同起始日期]起，除非符合法定解除或终止情形，本合同将持续有效。

3.以完成一定工作任务为期限：根据甲方公司的工程安排，本合同以完成[具体工作任务描述]为期限，自[合同起始日期]起至该工作任务完成之日止。

三、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方同意在甲方公司担任[乙方工作岗位]，主要负责[详细工作内容及职责范围]等工作。乙方应按照甲方公司的要求和工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量和进度。

2.工作地点：乙方的工作地点为[具体工作地点，如甲方公司的工程项目所在地或总部地址]，乙方应服从甲方公司的工作调动安排，前往指定的工作地点工作。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方公司实行[具体工作时间制度，如标准工时制、综合计算工时制或不定时工作制]，乙方的工作时间为[具体工作时间安排，如每天工作8小时，每周工作5天等]。甲方公司有权根据工程进度和生产需要，调整乙方的工作时间，但应符合法律法规的规定。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方公司应按照法律法规的规定，安排乙方的休息休假时间，并支付相应的工资待遇。乙方在工作期间，应遵守甲方公司的请假制度，提前向甲方公司提交请假申请，并经甲方公司批准后方可休假。

五、劳动报酬

1.工资形式：甲方公司以[具体工资形式，如月薪、计件工资等]的方式支付乙方的劳动报酬。乙方的工资待遇根据其工作岗位、工作经验、工作绩效等因素确定，具体工资标准为[具体工资数额或工资计算方式]。

2.工资待遇：乙方的工资待遇包括基本工资、绩效工资、津贴、补贴等。甲方公司应按照规定的时间和方式，向乙方支付工资报酬。乙方的工资待遇将根据甲方公司的经济效益、个人工作表现等因素进行调整。

3.支付方式：甲方公司以[具体支付方式，如银行转账、现金支付等]的方式向乙方支付工资报酬。甲方公司应在每月[具体支付日期]前，将乙方的工资报酬支付至乙方指定的银行账户或现金支付给乙方本人。

六、社会保险和福利待遇

1.社会保险：甲方公司按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照规定的比例，缴纳个人应承担的社会保险费用。

2.福利待遇：甲方公司为乙方提供以下福利待遇：[具体福利待遇内容，如餐补、交通补贴、住房补贴等]。乙方在工作期间，应遵守甲方公司的福利待遇规定，按照规定的程序申请和领取福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方公司为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动保护设施，保证乙方在工作过程中的人身安全和身体健康。乙方应按照甲方公司的要求，正确使用劳动保护用品，遵守劳动保护规定。

2.劳动条件：甲方公司为乙方提供良好的工作环境和工作条件，保证乙方能够顺利完成工作任务。乙方应爱护工作环境和工作设施，保持工作场所的整洁和卫生。

3.职业危害防护：甲方公司对可能存在职业危害的工作岗位，采取有效的职业危害防护措施，保证乙方的身体健康。乙方在工作过程中，如发觉职业危害隐患或职业危害，应及时向甲方公司报告，并配合甲方公司进行处理。

八、合同的解除和终止

1.协商解除：双方协商一致，可以解除本合同。解除本合同应提前[协商解除提前通知期限，如30天]书面通知对方，并办理相关的离职手续。

2.法定解除：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

乙方严重违反甲方公司的规章制度的；

乙方严重失职、营私舞弊，给甲方公司造成重大损害的；

乙方被依法追究刑事责任的；

乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方公司另行安排的工作的；

乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

劳动合同订立时所依