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论师生关系冲突的文化根源——基于人类文化传递现象的分析.pdf

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2023年3月西北成人教育学院学报Mar.2023

第2期JournaloftheCollegeofNorthwestAdultEducationNo.2

论师生关系冲突的文化根源

——基于人类文化传递现象的分析

叶春红,王宜好12

(1.甘肃省秦安县教育局教研室,甘肃天水741600;2.河南省西峡县第一高级中学,河南西峡474550)

[摘要]师生关系冲突频发且愈演愈烈,已成为当下众多研究者热议的话题,新型师生关系的重构已成为必然。本研

究以玛格丽特·米德的人类文化传递现象理论为分析框架,分析后象征文化、互象征文化以及前象征文化中师生关系的

表现形式,探讨不同文化互动中师生关系异化的根由,并提出建构和谐师生关系要坚守“师道尊严”传统、发扬师生

平等精神、促进文化共融发展、加强不同文化之间的互动等建议,以消解冲突的师生关系。

[关键词]师生关系;文化传递;冲突;文化人类学

[中图分类号]G456[文献标识码]A[文章编号]1008-8539-(2023)02-0078-06

[DOI]10.20012/j.cnki.ISSN1008-8539.2023.02.013

近年来,师生关系冲突频发且愈演愈烈,并同文化代际之间的学习文化已成为冲突产生的重

成为众多研究者热议的话题,比如研究生不堪导要根源。

师压迫自杀溺亡事件、教师因罚站迟到小学生被(一)“后象征文化”中的师生角色

拘留事件、毕业学生当街掌掴任教老师事件等诸“师云亦云”不仅是荀子提出学生应该所为的

如此类问题,反映出师生关系紧张甚至走向偏激状态,而且也是长久以来我国学生对待教师的态

的行为冲突。隐藏在师生冲突事件背后的是教师度与行为的真实写照。“师者,所以传道受业解惑

与学生“两代人”对待教师观、学生观以及师生也”,这是传统上对教师角色最基本的定义。教师

关系认识与理解的差异,传统以“师道尊严”为被认为是智慧的化身、知识的权威和社会的代言

核心的师生关系要求正在遭遇所谓“民主、平人,“师道尊严”始终作为一种民族文化心理积淀

[3]

等”等象征意义的师生关系冲击,镜像出前象征影响着几千年教育的延伸和发展。在教学活动

[1]

文化与后象征文化两种代际之间的文化冲突。新中,学生接受并习惯于当作被灌输的对象,遵循

型师生关系的重构已经成为学校教育必须面对并师长教诲、聆听师长布道,缺乏主动思考的主观

积极回应的话题。能动性与创造性,也不敢质疑老师;在我国几千

年的传统教育实践中,师生关系一直是控制与被

一、不同文化传递现象中的师生冲突现象

控制、支配与被支配的不平等关系,师生间延续

美国著名人类学家玛格丽特·米德把人类文化[4]

着主客二元对立的思维习惯。在人际关系中,学

传递现象划分为三种形态:后象征文化、互象征生是善于忍耐的被压迫者,学生被看作是教师的

文化和前象征文化,分别表示晚辈向长辈学

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