二零二五版教师聘用合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版教师聘用合同

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、聘用岗位与职责

1.岗位名称与职责

岗位名称：______

职责描述：详细说明乙方在甲方所承担的教学、研究、管理等具体职责。

乙方应遵守国家相关教育法规和政策，履行教师职业道德，保证教学质量。

2.职称与资格要求

乙方应具备相应的教师资格和职称，具体要求如下：

职称要求：______

资格要求：______

二、聘用期限与待遇

1.聘用期限

本合同聘用期限为______年（具体时长），自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，如双方同意，可续签聘用合同。

2.待遇

工资待遇：______

社会保险：______

其他福利：______

三、合同解除与终止

1.合同解除

甲方单方面解除：______

乙方单方面解除：______

2.合同终止

乙方退休：______

乙方死亡：______

甲方解散：______

四、其他约定

1.保密条款

乙方承诺在聘用期间及合同解除后，对甲方的工作信息、商业秘密等进行保密。

2.争议解决

双方因本合同产生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方履行聘用合同中的职责。

有权根据教学需要调整乙方的教学任务和工作内容。

义务：

为乙方提供必要的教学资源和条件，保障乙方正常履行职责。

按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供符合教育教学标准的教材和教学设施。

有权参与学校的教学管理活动，提出合理化建议。

义务：

严格遵守学校的教学纪律和规章制度，保证教学质量。

按照合同约定的教学计划进行教学活动。

六、考核与评估

1.考核方式

学校将定期对乙方的工作进行考核，考核方式包括学生评价、同行评议、教学成果等。

乙方应积极配合学校的考核工作，提供相关教学资料。

2.评估标准

评估标准以国家教育部门和学校的相关规定为准，包括教学态度、教学质量、教学效果等方面。

七、合同解除与终止

1.合同解除

甲方单方面解除：如乙方严重违反教学纪律或职业道德。

乙方单方面解除：如甲方未履行合同约定的义务。

2.合同终止

乙方退休或离职：______

甲方解散或撤销教师岗位：______

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按时支付乙方工资或福利，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方未提供必要的教学资源，应承担因此给乙方造成的损失。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定履行教学职责，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。

如乙方因个人原因离职，应提前______个工作日向甲方提出书面申请。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对