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2024人事工作总结通(用32篇)
2024人事工作总结篇1
以科学发展观为指导,全面贯彻落实市二届十次全会和旗十
三届十三次全扩(大)会议精神,紧紧围绕创城市管理品牌,做人民
满意城管这一宗旨,本着精细管理,规范执法,服务群众的执法理念,
按照旗、政府提出的创建生态之城、宜居之城、幸福之城的三城联创
目标,努力实现五个突破,一个跨越。五个突破即:打造一至两条景观
示范街,实现市容管理新突破;努力做到XX年零违章,实现违法建筑
管理新突破;实行环节干部、执法队员聘任制,实现队伍管理新突破;
在旗人民政府的支持下,构建权责分明的大城管格局,实现城市管理模
式新突破;搭建新闻媒体宣传和与群众互动的信息平台,实现城市管理
宣传教育新突破。一个跨越即:经过全局干部职工的共同努力实现XX
年城市管理水平新跨越。围绕旗、政府的工作要求和我局的工作目标,
我局正有序的开展各项工作,现将第一季度工作情况汇报如下:
一、认真做好两节期间值班。
在春节、元宵节期间加强了值班值勤,我局组织精干人员对全旗违
法建设行为的严查。使今年前三个月实现了零违章,为新的一年工作的
开展奠定了基础。
二、加大执法力度,配合相关部门搞好春节期间烟花爆竹安全管理
工作。
为维护春节期间社会稳定,根据自身工作职责,我局组织执法人员
对全旗范围内的烟花爆竹出售点进行了严查、严管。确保烟花爆竹在指
定地点安全销售。
三、加强市容市貌的监管力度,维护城区市容秩序。
坚持采取日常管理和专项治理相结合、教育引导和行政处罚相结合
的方式,扎实开展好市容秩序的管埋工作,努力改善城市面貌。一是继
续强市容市貌日常管理。各大队根据各自管控范围,积极防控六乱现
象,扎实开展市容管理。一季度,取缔乱设摊、占道经营300余起,拆
除和规范广告牌匾33余块。二是扎实推进市容市貌综合整治。专门组
织力量对城区主要街道、重点路段的市容秩序进行了集中整治,并落实
长效管理措施,有效解决了市民反映强烈的热点、难点问题。三是依法
开展行政处罚工作。严格按照法定程序和要求,依法对违反城市管理规
定的行为实施行政处罚,惩治违章行为,有效的打击违法违章行为。
四、继续大对散发、张贴、喷涂非法小广告行为的处罚力度。
采取责令当事人限期自行清除、罚款、停机等措施,认真清理城区
三乱小广告,通过警示短信教育处罚200多人次,有效遏制非法小广告
的滋生和蔓延。
五、门头牌匾和户外广告的整治。
我局各大队对主要街道进行细致的巡查,对需要整改的广告牌匾限
期整改。到三月份底共更换陈旧和破损牌匾33处。
六、依法拆除各类违法建筑。
强日常监控和巡查,依法拆除在春节期间偷建、抢建违法建筑共
计24960平方米。在第一季度共拆除了违法建筑面积33950平方米,在
高压态势和强有力的工作措施之下,给予违法建设行为沉重的打击,为
我们今年工作顺利开展奠定了基础。
七、队伍建设进一步强。
1、今年以围绕建设一支〃政治合格、业务精通、作风优良、素质过
硬〃城市管理队伍为Id标,切实强政治思想教育和业务培训,坚持从
严治队,大建设力度,强化执法监督,促进队伍践行〃执法为民〃的宗
旨,积极为民排忧解难,并在二月份与各大队签党风廉政责任状,扭
转在去年政风行风评议的位置,切实提高城管执法在社会群众的满意
度。
2、为积极推进我局党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,3月3
日,旗纪检委和检察院组织全旗各单位主要负责人到康巴什展览馆参观
了由最高人民检察院主办的法治与责任全国检察机关惩治和预防渎职
侵权犯罪展览展览,见此机会,我局组织机关干部40余人一起观看展
览。通过此次展览,使全体
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