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工地日常保洁管理制度

一、总则

（一）目的

为加强工地现场的环境卫生管理，创造整洁、文明、有序的施工环境，保障施工人员的身体健康，特制定本工地日常保洁管理制度。

（二）适用范围

本制度适用于公司所有在建工地的日常保洁工作。

（三）基本原则

1.谁施工，谁负责保洁的原则。各施工单位负责本施工区域内的日常保洁工作。

2.定期检查与不定期抽查相结合的原则。公司将定期对工地保洁情况进行检查，并不定期进行抽查，确保保洁工作落实到位。

3.奖惩分明的原则。对保洁工作表现优秀的单位和个人给予奖励，对保洁工作不到位的单位进行处罚。

二、保洁工作内容及标准

（一）施工区域地面保洁

1.每天定时清扫施工区域内的地面，清除灰尘、泥土、杂物等。

2.地面保持无明显污渍、无积水、无垃圾堆积。

3.对于洒落的物料、建筑垃圾等应及时清理，确保施工道路畅通。

（二）建筑物外立面保洁

1.定期对外墙进行清扫，清除墙面的灰尘、污垢等。

2.对外墙的门窗、玻璃等进行擦拭，保持干净明亮。

3.检查外墙有无破损、脱落等情况，如有发现应及时报告并协助处理。

（三）室内保洁

1.对已完工的室内区域进行日常清扫，包括地面、墙面、天花板、门窗等。

2.清除室内的建筑垃圾、灰尘、蜘蛛网等，保持室内整洁。

3.对室内的卫生间、厨房等特殊区域进行重点清洁，确保无异味、无污渍。

（四）公共区域保洁

1.对工地内的公共通道、楼梯、电梯等进行日常保洁，保持通道畅通、楼梯扶手干净。

2.定期清理公共区域的垃圾桶，确保垃圾及时清运，垃圾桶无满溢现象。

3.维护公共区域的环境卫生，制止在公共区域内的乱涂乱画、乱扔垃圾等不文明行为。

（五）保洁标准

1.地面：达到目视无灰尘、无污渍、无水渍，光亮整洁。

2.墙面：无灰尘、无污渍、无乱涂乱画，色泽均匀。

3.天花板：无灰尘、无蜘蛛网，整洁干净。

4.门窗：玻璃干净透明，窗框无灰尘，开关灵活。

5.卫生间：无异味，洁具干净，地面无积水，墙面无污渍。

6.垃圾桶：垃圾及时清理，桶身干净，无异味。

三、保洁工作流程

（一）班前准备

1.保洁人员应提前到达工地，更换工作服、工作鞋，佩戴好工作帽和口罩。

2.检查清洁工具是否齐全、完好，如扫帚、拖把、抹布、水桶、清洁剂等。

（二）清扫作业

1.按照先上后下、先里后外的顺序进行清扫。先清扫天花板、墙面，再清扫地面。

2.对于灰尘较多的区域，可先用扫帚进行初步清扫，再用湿拖把进行拖地。

3.对地面上的污渍、垃圾等进行重点清理，可使用清洁剂进行擦拭。

（三）垃圾清运

1.将清扫后的垃圾集中收集到垃圾袋或垃圾桶内。

2.定期将垃圾运至指定的垃圾堆放点，确保垃圾及时清运，避免在工地内长时间堆放。

（四）收尾工作

1.完成清扫作业后，检查清洁工具是否清洗干净、摆放整齐。

2.对保洁区域进行复查，确保无遗漏、无死角，达到保洁标准。

3.关闭水龙头、电器设备等，做好安全防范工作。

四、保洁人员职责

（一）遵守公司的各项规章制度，服从工作安排。

（二）按照保洁工作内容及标准，认真做好工地的日常保洁工作。

（三）爱护清洁工具，正确使用清洁剂等保洁用品，节约使用资源。

（四）发现安全隐患或设施设备损坏等情况，应及时报告。

（五）积极配合公司的检查、考核工作，对提出的问题及时整改。

五、保洁工作检查与考核

（一）检查方式

1.公司成立保洁工作检查小组，定期对工地保洁情况进行检查。

2.检查小组采取实地查看、拍照记录等方式进行检查。

（二）检查内容

1.保洁工作内容的完成情况，是否达到保洁标准。

2.保洁人员的工作纪律、工作态度。

3.清洁工具的使用和保管情况。

（三）考核标准

1.优秀：保洁工作认真负责，各项保洁指标均达到标准，且工作积极主动，为工地环境改善做出突出贡献。

2.良好：保洁工作基本达到标准，无明显问题，工作态度较好，能按时完成保洁任务。

3.合格：保洁工作存在一些小问题，但能及时整改，基本满足保洁要求。

4.不合格：保洁工作存在较多问题，未达到保洁标准，经多次督促仍未整改到位。

（四）考核结果应用

1.对于考核优秀的施工单位和保洁人员，公司将给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。

2.对于考核不合格的施工单位，公司将下达整改通知书，责令限期整改。如整改后仍未达到要求，将根据合同约定进行处罚，如扣除工程款、终止合同等。

3.保洁人员的考核结果将与绩效工资挂钩，连续考核不合格的，公司将予以辞退。

六、保洁用品及设备管理

（一）保洁用品