2025年事业单位笔试-山西-山西心理学（医疗招聘）历年参考题库含答案解析.docxVIP

2025年事业单位笔试-山西-山西心理学（医疗招聘）历年参考题库含答案解析

一、单选题（共35题）

1.在心理评估中，用于测量个体焦虑水平的最常用量表是

【选项】A.大五人格量表B.焦虑自评量表（SAS）C.阳性症状自评量表D.人格特质问卷

【参考答案】B

【解析】焦虑自评量表（SAS）是临床常用的标准化焦虑评估工具，包含20个项目，采用4级评分，总分可转换为标准分（50-100分），50分为临界值。其他选项中，A为人格评估工具，C用于精神症状筛查，D为多维度人格测评工具，均不直接针对焦虑水平。

2.根据埃里克森人格发展理论，青少年期（12-18岁）的核心心理冲突是

【选项】A.信任感vs不信任感B.主动感vs内疚感C.理想自我vs现实自我D.亲密感vs孤独感

【参考答案】B

【解析】埃里克森理论中，青少年期的冲突为“主动感vs内疚感”，个体需通过社交探索与承担责任来获得主动性，若失败则产生自卑感。选项C（理想自我vs现实自我）属于同一理论中的成年早期冲突，D为成年后期冲突，A为婴儿期冲突。

3.以下哪项属于正念减压疗法（MBSR）的核心练习目标？

【选项】A.通过冥想改变负面认知B.训练身体扫描技术C.建立情绪调节策略D.优化睡眠节律

【参考答案】B

【解析】MBSR的核心技术包括身体扫描（系统性地感知身体各部位）、呼吸关注、正念行走等，旨在培养对当下体验的开放觉察。选项A属于认知行为疗法目标，C为一般情绪管理内容，D与睡眠医学相关。

4.在心理测量学中，信度系数α=0.85的测试工具，其内部一致性最接近

【选项】A.完全可靠B.一般可靠C.较不可靠D.完全不可靠

【参考答案】B

【解析】Cronbachsα系数范围在0-1之间，0.7-0.8为可接受，0.8-0.9为良好，0.9以上为优秀。α=0.85属于良好水平，但未达到“优秀”标准，因此选B。选项A（完全可靠）对应α0.9，C（较不可靠）对应α0.7。

5.以下哪项是森田疗法治疗神经症的核心原则？

【选项】A.纠正错误认知B.消除症状反应C.接纳现实并行动D.增强社会支持

【参考答案】C

【解析】森田疗法主张“为所当为”，即不刻意追求消除症状，而是通过行为实践（如面对恐惧情境）实现心理适应，核心是“接纳现实+主动行动”。选项A为认知行为疗法原则，B违背治疗理念，D属于社会支持系统范畴。

6.在压力管理中，Lazarus的认知评价理论强调个体如何对压力源进行

【选项】A.情绪化反应B.生理应激反应C.情境客观评估D.社会支持寻求

【参考答案】C

【解析】Lazarus理论认为压力结果是压力源与个体认知评估的交互作用，其中“初级评价”指对压力情境的客观评估（是否可控/可应对），“次级评价”涉及应对资源的调动。选项A、B、D均属于行为反应层面，非核心理论要点。

7.以下哪项属于心理弹性（Resilience）的关键保护性因素？

【选项】A.家庭经济条件B.早期依恋质量C.社会比较倾向D.竞争意识强度

【参考答案】B

【解析】心理弹性研究表明，儿童期secureattachment（安全依恋）是成年期心理弹性的核心预测因子，表现为抗压能力、问题解决策略及社会支持利用效率。选项A为物质资源因素，C、D属于风险因素或中性特质。

8.在心理咨询中，针对回避型人格障碍患者的干预重点应优先

【选项】A.建立安全依恋关系B.改善社交技能C.增强自我效能感D.调节情绪稳定性

【参考答案】A

【解析】回避型人格的核心特征是对负面评价的过度恐惧，治疗需从建立信任关系入手，通过移情处理与安全基地构建逐步推进，过早要求社交技能训练可能引发阻抗。选项B、C、D为后续干预目标，非优先级。

9.根据DSM-5，广泛性焦虑障碍（GAD）的典型症状必须持续至少

【选项】A.2周B.1个月C.3个月D.6个月

【参考答案】C

【解析】DSM-5诊断标准要求焦虑症状（如过度担忧、肌肉紧张、睡眠障碍等）持续至少3个月，且未由物质滥用、其他精神障碍或一般压力引起。选项A（2周）为适应障碍诊断标准，D（6个月）为创伤后应激障碍时间要求。

10.在心理干预中，针对自杀意念的危机干预黄金时间为

【选项】A.意念首次出现后24小时B.评估确认风险后72小时C.签订安全协议后1周D.建立社会支持网络后2周

【参考答案】A

【解析】自杀危机干预强调“及时性”，首次出现自杀意念后24小时内进行专业评估与干预，可显著降低即时风险。选项B、C、D属于后续预防性措施，非黄金时间窗口。

11.医疗工作者面对高强度工作压力时，最有效的压力应对策略是？