- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
EPC工程总承包项目管理要点1.1合同管理要点
(1)项目合同管理计划
合同管理以法律为依据,在合法的前下最大限度地通过
合同手段维护双方的合法权益。
合同管理以项目的实际情况为出发点和突破点,保证项目
在实现质量、进度、投资三大目标的前下顺利竣工并投入使
用。
合同管理以预防为主,避免纠纷和索赔的发生。最大限度
地将项目管理中的各种问题纳入到合同管理的范围中,使参与
项目建设的任何一方都能以合同为依据,享有权利,履行义务,
共同保证项目的顺利竣工和投入使用。
(2)项目合同管理主要涉及的合同
在工程的项目管理过程中可能涉及的主要合同有:建设项
目总承包合同;勘察承包合同;购销合同,可分为材料购销合
同和设备购销合同;协调、配合合同(协议);搬运合同;保管
合同等。
(3)项目合同管理内容
①制定项目合同网络图。
②起草合同文件及其补充协议。
③参与合同谈判,制定合同谈判方案、策略。
④完成合同、补充协议签署工作。
⑤合同履行、文件记录的起草、审查。
⑥合同履行、文件记录的收集、整理。
⑦合同执行情况检查、分析、总结。
⑧合同解释、合同争议处理。
⑨索赔处理。
⑩合同资料的整理、归档。
(4)项目合同管理工作重点
鉴于项目参建方较多,合同关系复杂,如何建立起科学合
理的合同体系约束、督促这些项目参建方顺利完成项目建设任
务是一项难度大,技术性很强的工作。项目合同管理工作的重
点有:
①针对项目的特点制定科学合理的项目合同网络图
项目在建设过程中都会形成事实上的合同网络体系,并具
有很大的随机性,因此使整个项目合同管理工作缺乏计划性和
科学合理性,而且项目的整个管理工作难免会因为合同管理工
作的无序性受到很大负面影响。
总承包人将运用多年来的管理经验,详细分析项目合同管
理的一切影响因素,在与委托人充分沟通的前下制定出科学
合理而又符合本项目实际情况的合同网络图,使之成为进行项
目合同管理甚至整个工程管理的纲领性文件和最具指导性的文
件之一;同时,制定项目合同网络图是进行项目管理的基础
性工作,作好这项工作能为今后的管理工作创造非常有利的条
件。
运用总包人的合同管理经验,结合项目的特点,编制合法、
完善、严谨的合同文件,从而建立起具有本项目特色的合同文
件体系。
项目合同网络体系的复杂性决定了该项目合同文件编制的
复杂性。合同网络体系中包含的合同管理思想必须通过具体的
合同文件来实现,因此,整个项目合同文件条款的严谨、完善、
系统性是整个项目合同管理甚至是整个项目管理的决定性阶段
之一。
编制严密的合同文件不但能够最大限度地避免本项目建设
中的纠纷、索赔的发生,督促项目的参建各方严格按照合同约
1.2资源管理要点
项目资源管理应在满足工程项目的质量、安全、费用、进度
以及其他目标的基础之上,实现项目资源的优化配置和动态平
衡。
(1)人力资源管理
①项目管理部应当充分协调和发挥所有项目干系人的作用,
通过组织规划、人员招募、团队开发,建立高效率的项目团队,
以达到项目预定的范围、质量、进度、费用等目标。
②项目管理部应根据项目特点和项目实施计划的要求,编
制人力资源需求和使用计划,经项目总负责人批准后,配置合
格的项目人力资源。
③项目管理部应对项目人力资源进行人力动态平衡和成本
管理,实现项目人力资源的精干高效,并对项目人员的从业资
格进行管理。
④项目管理部应当根据项目特点将项目的各项任务落实到
人,确定项目团队的沟通、决策、解决冲突、报告和协调人
文档评论(0)