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摘要
二十大报告中提出“实施就业优先战略”,强化就业优先政策,健全就业促
进机制,促进高质量充分就业。小微企业是发展的生力军、就业的主渠道、创新
的重要源泉,对促进经济发展、稳定社会就业、稳住经济基本盘具有不可替代的
积极作用。小微企业是我国市场经济中很重要的一部分,数据显示小微企业贡献
了我国50%的税收,吸纳就业人数占就业总人数的79.4%,在稳定国民经济、拓
宽就业渠道方面贡献卓越。受2020年新冠疫情的影响,大部分小微企业陷入资
金短缺、用人紧张的困境,面临严峻的生存问题。为扶持小微企业发展,国家出
台了大规模减税降费举措和组合式税费支持政策,在助力疫情防控、推动经济向
稳向好发展的同时,也使税收优惠政策的执行工作更加复杂。
本文以史密斯执行过程模型理论为基础,研究T市小微企业增值税优惠政策
执行情况,运用文献研究法、访谈法、问卷调查法,以问题为导向,从理想化政
策、执行机关、目标群体和环境因素四个方面,发现T市存在增值税政策制定不
足、税务机关管理能力欠缺、小微企业政策享受困难、外部环境支持力不够四类
问题。在深入分析产生这些问题的原因后,提出建议推进标准化法制化建设、加
强税务机关内部建设、激发小微企业内生动力、完善税收外部环境建设等完善T
市小微企业增值税优惠政策执行的对策。本文研究解决了在实际工作中T市小微
企业增值税优惠政策执行中存在的问题,在理论方面和应用方面充实了小微企业
增值税优惠政策执行的研究,本文研究解决了实践中基层税务机关在小微企业增
值税优惠政策执行中存在的问题,有助于从理论上深化和丰富小微企业增值税优
惠政策执行的研究内容,为T市税务机关更好的落实减税降费政策,充分发挥小
微企业稳定经济、促进就业的作用提供借鉴参考。
关键词:小微企业,增值税,税收优惠
I
II
ABSTRACT
InthereportoftheTwentiethNationalCongressoftheCommunistPartyof
China,itwasproposedtoimplementthestrategyofgivingpriorityto
employment,strengthenthepolicyofgivingprioritytoemployment,improvethe
employmentpromotionmechanism,andpromotehigh-qualityandfull
employment.Smallandmicroenterprisesarethenewforceofdevelopment,themain
channelofemployment,andtheimportantsourceofinnovation.Theyplayan
irreplaceablepositiveroleinpromotingeconomicdevelopment,stabilizingsocial
employment,andstabilizingtheeconomicfundamentals.Smallandmicroenterprises
areaveryimportantpartofChinasmarketeconomy.Datashowsthatsmallandmicro
enterprisescontribute50%ofChinastaxrevenue,andthenumberofemployedpeople
accountsfor79.4%ofthetotalnumberofemployedpeople.Theyhavemade
outstandingcontributionstostabilizingthenationaleconomyandexpanding
employmentchannels.AffectedbytheCOVID-19in2020,mostsmallandmicro
enterprisesareinadilemmaofshortageoffundsandshortageofpersonnel,and
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