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职业健康培训考核试卷(附答案)

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

A.规章制度

B.责任制

C.操作流程

D.应急预案

2.下列属于化学性职业病危害因素的是（）。

A.高温

B.噪声

C.苯

D.电离辐射

3.某机械加工厂车工岗位长期接触金属切削液，可能引发的职业病是（）。

A.尘肺病

B.职业性皮肤病

C.听力损伤

D.职业性白内障

4.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A.口头告知

B.书面告知

C.培训告知

D.邮件告知

5.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关（）资料。

A.个人

B.企业

C.医疗

D.健康

6.呼吸防护用品选择的核心依据是（）。

A.外观舒适度

B.危害因素种类及浓度

C.员工个人偏好

D.采购成本

7.某印刷厂车间苯浓度检测结果为50mg/m3（PC-TWA为6mg/m3），该岗位劳动者应佩戴的防护口罩类型是（）。

A.普通棉布口罩

B.一次性医用口罩

C.半面罩式防毒面具（配苯过滤元件）

D.KN95颗粒物防护口罩

8.职业性噪声聋的诊断前提是（）。

A.有明确的噪声接触史

B.听力测试结果异常

C.工作场所噪声超标

D.出现耳鸣症状

9.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A.每月

B.每季度

C.每年

D.每两年

10.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（）提供，并在所提供的复印件上签章。

A.有偿

B.无偿

C.视情况

D.拒绝

11.下列不属于职业健康“三级预防”中第二级预防的是（）。

A.定期职业健康检查

B.早期发现职业禁忌证

C.改善工作环境通风

D.对疑似职业病患者及时诊断

12.某电子厂焊接岗位使用无铅焊锡，主要接触的化学危害因素是（）。

A.铅烟

B.锡尘

C.二氧化硅

D.助焊剂挥发的VOCs

13.高温作业环境中，劳动者出现头晕、心悸、大量出汗但无明显意识障碍，应判定为（）。

A.热射病

B.热痉挛

C.热衰竭

D.先兆中暑

14.用人单位应在产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位置设置（）。

A.安全警示标志

B.职业病危害警示标识和中文警示说明

C.操作流程示意图

D.应急疏散路线图

15.职业健康检查的费用由（）承担。

A.劳动者个人

B.用人单位

C.工伤保险基金

D.医疗保险基金

16.某煤矿掘进工长期接触岩尘，最可能引发的职业病是（）。

A.煤工尘肺

B.矽肺

C.石棉肺

D.电焊工尘肺

17.下列关于职业病危害项目申报的说法，正确的是（）。

A.新建项目投产前30日内申报

B.申报内容变更时无需重新申报

C.由劳动者个人负责申报

D.申报机关为当地应急管理部门

18.噪声作业场所的护耳器佩戴效果评估应重点关注（）。

A.护耳器外观是否破损

B.佩戴后的主观舒适度

C.佩戴后实际降低的噪声分贝值

D.护耳器的使用年限

19.职业健康培训的重点对象不包括（）。

A.新入职员工

B.转岗员工

C.企业高层管理者

D.接触职业病危害的在岗员工

20.用人单位未按照规定组织职业健康检查的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处（）的罚款。

A.5万元以下

B.5万元以上10万元以下

C.10万元以上50万元以下

D.50万元以上

二、判断题（每题1分，共10分）

1.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）

2.用人单位可以将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位，但需支付额外补偿。（）

3.劳动者在职业健康检查中发现与