- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
PAGE
PAGE1
信誉楼有限公司员工培训满意度研究
摘要:随着我国人民生活水平的提高以及各种经济政策的刺激,我国零售市场充满了无限的机遇和挑战,就对零售行业人力资源质量提出了更高的要求。本文在阐述企业员工培训满意度的理论知识的基础上,运用文献法、问卷调查法分析信誉楼有限公司垦利店员工培训和满意度的现状、存在的问题以及原因的分析,并提出有效提高公司员工培训满意度的对策及建议。
关键词:零售业;员工培训;满意度;
引言
随着经济全球化发展,企业要想实现可持续发展,就必须注重员工的培训工作,而员工满意度是评判企业培训效果的有效标准。同时随着商业地产近年来的飞速发展和行
文档评论(0)