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2025国航股份浙江分公司地面综合服务岗位就业见习（含实习）考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大设备损坏，公司依据内部规章制度给予其开除处分。张某认为该处分过重，遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，下列关于劳动仲裁程序的表述正确的是()。

A、劳动仲裁委员会应当先行调解，调解不成的再进行仲裁

B、劳动仲裁委员会作出的裁决具有最终法律效力，当事人不得再向人民法院起诉

C、若张某对仲裁裁决不服，必须在收到裁决书之日起15日内向人民法院起诉

D、劳动仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决

答案：A

解析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条，劳动争议调解仲裁委员会在处理劳动争议时，应当根据自愿、公平、合法的原则进行调解。调解达成协议的，应当制作调解书，经双方当事人签收后具有法律效力。调解不成的，应当及时裁决。因此，A项正确。B项错误，《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。C项错误，当事人对仲裁裁决不服的，可以在法定期限内向人民法院起诉，并非必须。D项错误，该法规定，劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决，但并非所有案件均需在此期限内完成。故选A。

2．某作家创作的小说中描写了一个古代官员因循守旧、不思进取的形象，该形象被读者广泛认为是对历史人物的歪曲。该作家可能需要承担的法律责任是()。

A、民事侵权责任

B、刑事责任

C、行政处分

D、经济处罚

答案：A

解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。该作家创作的小说中描写古代官员的形象被读者认为是对历史人物的歪曲，可能构成对历史人物名誉的侵害，从而需要承担民事侵权责任。B项错误，侮辱、诽谤行为通常不构成犯罪，除非情节严重。C项错误，行政处分适用于行政机关工作人员，不适用于作家。D项错误，经济处罚并非针对名誉侵权的主要法律责任形式。故选A。

3．某博物馆展出一件清代瓷器，标签中注明该瓷器为“孤品”，具有极高的历史价值。参观者李某未经允许拍照并发布至社交媒体，引发广泛关注。博物馆可能采取的法律措施是()。

A、要求李某停止侵权并赔礼道歉

B、直接没收李某的社交媒体账号

C、对李某处以巨额罚款

D、要求李某公开购买该瓷器

答案：A

解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十五条，民事主体依法享有知识产权。李某未经允许拍照并发布至社交媒体，侵犯了博物馆对展品的知识产权，博物馆有权要求李某停止侵权并赔礼道歉。B项错误，社交媒体账号属于李某的个人财产，博物馆无权直接没收。C项错误，罚款需要法定依据，且博物馆无权自行罚款。D项错误，购买瓷器与侵权行为无关，博物馆无权要求李某购买。故选A。

4．某地政府为促进经济发展，决定将一片历史保护区的土地用于商业开发。根据《中华人民共和国城乡规划法》，该决定需要经过的法定程序是()。

A、由当地政府直接批准并实施

B、经同级人民代表大会常务委员会审议通过

C、由当地人民代表大会表决决定

D、报上级人民政府批准后实施

答案：D

解析：根据《中华人民共和国城乡规划法》第十二条，地方各级人民政府组织编制的城乡规划，须经本级人民代表大会常务委员会审议，常务委员会组成人员对规划的内容进行审议，并提出修改意见。在报送上级人民政府审批前，本级人民政府应当将经本级人民代表大会常务委员会审议的城乡规划草案公示，公示时间不得少于三十日。因此，该决定需要报上级人民政府批准后实施。A项错误，地方政府无权直接将保护区土地用于商业开发。B项错误，城乡规划需经同级人民代表大会常务委员会审议，但并非直接通过。C项错误，人民代表大会的表决权不适用于此类规划决定。故选D。

5．某企业员工赵某在工作中发现公司存在安全隐患，向公司负责人提出整改建议，但公司未予重视。赵某遂向当地安全生产监督管理部门举报。根据《中华人民共和国安全生产法》，该部门应当采取的措施是()。

A、对赵某进行警告，要求其停止举报

B、对赵某给予经济奖励，并要求公司整改

C、对赵某进行批评教育，并责令公司限期整改

D、对赵某不予处理，因举报信息不完整

答案：B

解析：根据《中华人民共和国安全生产法》第六十四条，举报安全生产违法行为，经查证属实的，给予举报人奖励。安全生产监督管理部门接到举报后，应当依法调查处理，并要求存在安全隐患的单位限期整改。因此，B项正确。A项错误，安全生产法鼓励举报，无权警告或要求停止举报。C项错误，批评教育并非法定处理方式。D项错误，